INFIRMIER HDJ BIGANOS - POLE PUPEA - H/F

INFIRMIER HDJ BIGANOS - POLE PUPEA - H/F 33 - Bordeaux

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Offre n° 7011606
INFIRMIER HDJ BIGANOS - POLE PUPEA - H/F

33 - Bordeaux - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 janvier 2026

Descriptif du poste : Le CH Charles perrens recrute dès que possible pour son HDJ BIGANOS du Pôle PUPEA , un/e IDE en CDD de 3 mois. Mission générale du poste : L'infirmier assure l'accueil et la prise en charge des enfants et adolescents en hôpital de jour au sein de l'équipepluridisciplinaire dans le respect du projet médical et de soins. Il dispense des soins infirmiers de naturerelationnelle, préventive, éducative et technique. Il participe à l'accompagnement des familles au sein del'équipe pluridisciplinaire. Activités principales : L'infirmier réalise l'ensemble des activités de soins liées à son domaine d'intervention conformément au décretde compétences. Ces activités visent à : Recueillir les besoins et les attentes de l'enfant-adolescent et de sa famille, participer au recueil de donnéescliniques Participer à l'élaboration du projet de soin individualisé au sein de l'équipe pluridisciplinaire et le mettre enoeuvre Veiller à la sécurité des enfants et adolescents Réaliser des entretiens infirmiers et des prises en charge à visée thérapeutique Réaliser des entretiens d'accueil et familiaux Animer et co-animer des ateliers thérapeutiques Participer au quotidien institutionnel et à l'encadrement de sorties thérapeutiques Dispenser des soins somatiques et d'urgence aux enfants et adolescents Évaluer la douleur de l'enfant et en assurer la traçabilité dans le dossier patient Participer aux réunions cliniques, de synthèse, institutionnelles et aux réunions avec les partenairesextérieurs Recueillir et transmettre des observations orales et écrites pour maintenir la continuité des soins, rédigerdes comptes rendus Assurer la tenue et la mise à jour du dossier patient informatisé Assurer l'accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et personnelsplacés sous sa responsabilité Participer à l'intégration des nouveaux professionnels Participer à la gestion des stocks de produits et de matériels dans son domaine Recueillir des informations nécessaires à la saisie de l'activité Participer à des groupes de travail au sein du pôle et de l'établissement S'impliquer dans les entretiens annuels d'évaluation S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances au regard duprojet de pôle et de l'unité de soins. Profil recherché : Diplôme et/ou qualification : Diplôme d'État d'Infirmier(e) ou Diplôme d'Infirmier(e) de Secteur Psychiatrique. Connaissances : Posséder de solides connaissances en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent Posséder des connaissances approfondies en soins infirmiers auprès de l'enfant et de l'adolescent Connaître le cadre réglementaire du secteur sanitaire, juridique et social en matière de protectionde l'enfance Posséder des connaissances sur le fonctionnement des groupes et la dimension institutionnelle dusoin Connaître les protocoles et procédures internes à l'établissement Connaître les outils informatiques institutionnels. Savoir être : Posséder des capacités d'accueil, d'écoute, d'analyse et de synthèse Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet médical et de soins Être capable de maintenir et faire respecter un cadre de soin thérapeutique individualisé précis Être capable de gérer en équipe des situations individuelles et familiales complexes Être capable de favoriser l'évolution des différents projets institutionnels avec créativité et sens dutravail en commun. Savoir-faire : Participer à l'élaboration des projets thérapeutiques en équipe pluridisciplinaire et à leur mise enoeuvre Analyser des situations de soins individuels et de groupes et mettre en place un projet de soinsindividualisé Évaluer individuellement et en équipe les prises en charge et les activités réalisées Mener un travail de réflexion et d'analyse autour des pathologies et des situations cliniquesrencontrées S'approprier et mettre en place des outils de communication type PECS S'inscrire dans une démarche évaluative avec des outils d'évaluation type PEP en collaboration avecle médecin Assurer un travail de liaison et de coordination avec les différents partenaires en concertation avecle médecin responsable Exercer une pratique conforme à la réglementation et à la législation en matière de sécurité etqualité des soins S'impliquer dans le recueil de données et la traçabilité de l'activité infirmière Appliquer les protocoles et les procédures institutionnelles Savoir utiliser les outils informatiques institutionnels. Spécificités du poste : -Poste à temps plein Horaires en journée du lundi au vendredi Congés selon calendrier validé par le pôle PUPEA Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier CharlesPerrens. Postulez

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Employeur

FHF

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