POSTE : Analyste Junior en Transaction Services - CDI Débutant - Paris - Septembre 2025 H/F DESCRIPTION : Le département Financial Advisory Services de Forvis Mazars, fort de ses plus de 150 collaborateurs en France et présent dans 52 pays dans le monde, regroupe l'ensemble des expertises financières nécessaires à l'accompagnement de nos clients dans leurs opérations stratégiques : Transaction Services, Litigation Support, Valuation, Corporate Finance, Restructuring, Debt & Capital Advisory, Debt & Treasury Advisory, Deal Value Creation. Au sein de l'équipe Transaction Services, vous accompagnerez nos clients (grands groupes internationaux, fonds d'investissement, start-up) dans leurs projets d'acquisition et de cession en France et à l'international. Jeune diplômé(e) d'une école de commerce ou d'ingénieur de premier rang, Forvis Mazars vous offre l'opportunité unique d'un parcours pluridisciplinaire et très fortement ouvert sur l'international en participant au sein de l'équipe T.S. à des missions : - De Due Diligence d'acquisition ou de cession - D'Analyses de performance - De Revue de business plan Rejoindre notre équipe vous permettra très rapidement : - De développer des compétences financières pointues, - D'accéder à une palette de soft skills variées (relation client, management, formation, recrutement, gestion de carrière), - De vous confronter à des problématiques complexes et variées dans des environnements multiculturels, tout en travaillant dans un environnement jeune, stimulant et bienveillant. Poste à pourvoir en CDI uniquement à compter de septembre 2025. PROFIL : Pour accomplir ces missions, vous poursuivez actuellement votre dernière année de Master (Bac +5) en école de commerce, d'ingénieur ou université et cherchez votre premier emploi. Vous êtes prêt(e) à faire preuve d'implication, de motivation, d'un excellent relationnel et d'un fort esprit critique, ce qui vous permettra d'évoluer avec succès au sein d'un environnement de haut niveau, où le travail en équipe et l'excellence technique sont au coeur de nos valeurs. Dans des contextes toujours exigeants, la diversité des missions vous demandera une forte capacité d'adaptation vous permettant d'appréhender des problématiques variées. Pour vous épanouir dans ce métier de chiffres, vous vous êtes déjà renseigné(e) sur le domaine des Transactions. Vous avez à minima une appétence pour la finance d'entreprise et l'analyse financière, idéalement déjà éprouvée à travers une première expérience de stage ou un module de cours. Vous interviendrez en partie sur des missions dont la langue de travail est l'anglais, ainsi vous maîtrisez parfaitement la langue anglaise, à l'écrit comme à l'oral. Avantages - Pass Mobilité Durable (remboursement de 50% du titre de transport ou financement d'un moyen de mobilité durable avec votre cagnotte annuelle) - Environnement de travail attractif et tout confort. Dès juin 2025, un nouveau Campus à Levallois (5 min à pied du métro) : salle de sport, espaces verts, roof top, terrasses, restauration, conciergerie - CSE (offre sportive, cinéma, art et culture, cadeaux de fin d'année, soirée annuelle, etc.), - Association sportive (groupes de running, foot, basket, golf, tennis, ou encore yoga, etc.) - PC portable, double écran, Iphone - Charte de télétravail flexible (sur validation de votre équipe managériale) Déroulé du processus de recrutement Flora, en charge de ce recrutement, sera votre point de contact tout au long de votre process. Chez Forvis Mazars, nous sommes convaincus que votre potentiel ne se résume pas à un CV. C'est pourquoi, une fois votre candidature déposée, vous serez invité(e) par email à compléter un parcours digital de test de compétences portant sur vos connaissances en analyse financière, votre raisonnement numérique et l'anglais d'une durée de 15 à 20 minutes. Une fois ces tests complétés, votre dossier de candidature sera étudié dans sa globalité et vous recevrez une réponse sous quelques jours à 4 semaines maximum. Si vous êtes sélectionné suite à cette première étape, vous serez contacté(e) pour débuter le processus suivant : - 2 entretiens de 45 min à suivre réalisés avec des analystes TS expérimentés qui veilleront à comprendre votre parcours, vos motivations, vos connaissances financières ainsi que votre niveau d'anglais. - 1 entretien final quelques jours plus tard si les 1ers entretiens sont positifs, avec un Associé TS.