Descriptif du poste: En tant que Chargé(e) de Gestion Industrielle et Reporting, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance industrielle à travers l'analyse de données et la création d'outils de suivi. Vous collaborerez avec les équipes opérationnelles pour développer et automatiser des tableaux de bord afin de suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et fournir des analyses pertinentes pour faciliter la prise de décision. Missions : Conception et mise en place de tableaux de bord sous Excel et/ou Power BI pour le suivi des performances industrielles. Analyse des données issues des processus de production et des opérations pour identifier les tendances, les écarts, et proposer des plans d'actions correctifs. Développement et gestion des KPI : définir, mettre à jour et suivre les indicateurs de performance afin de garantir l'atteinte des objectifs. Automatisation des reportings pour gagner en efficacité et assurer la fiabilité des données. Support aux équipes opérationnelles dans l'interprétation des résultats et la mise en place de démarches d'amélioration continue. Participation active à la digitalisation des outils de gestion. Environnement de Travail : Vous serez intégré(e) à l'équipe industrielle et reporterez directement au Responsable de Production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production, qualité, maintenance, ainsi qu'avec les départements financiers et informatiques pour assurer la cohérence et la fiabilité des données. Rémunération : Selon profil et expérience. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre une entreprise dynamique en pleine transformation digitale. Contribuer activement à l'amélioration de la performance industrielle. Possibilité de monter en compétences sur des outils BI de nouvelle génération. Profil recherché: Formation : Bac+3 à Bac+5 en gestion industrielle, logistique, ingénierie de production ou équivalent. Expérience : minimum 2 ans dans un environnement industriel ou de production, avec une expérience dans le suivi de la performance et l'analyse de données. Compétences techniques : Maîtrise avancée d'Excel (TCD, macros, formules complexes). Connaissance de Power BI, avec une capacité à créer et personnaliser des dashboards. La maîtrise d'autres outils de business intelligence est un plus (Tableau, QlikView, etc.). Compétences analytiques : Esprit de synthèse, capacité à interpréter des données complexes. Aptitudes relationnelles : Bon communicant, capacité à travailler en équipe et à vulgariser des résultats pour des équipes non techniques. Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, proactivité.#AGRO