[77858] Groupe Hospitalier de Pithiviers - Neuville-aux-Bois Le Groupe Hospitalier de Pithiviers - Neuville-aux-Bois, acteur clé de la santé dans le Loiret, regroupe des établissements dynamiques et complémentaires, dédiés à offrir des soins de qualité, tout en s'engageant dans une modernisation continue de ses infrastructures et services. Le Groupe Hospitalier de Pithiviers - Neuville-aux-Bois fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire du Loiret (45) et en direction commune avec le CHU d'ORLÉANS. Le site de Neuville-aux-Bois recrute un(e) Agent des Services Hospitaliers (H/F), dans le cadre d'un remplacement temporaire. ���� Les missions qui vous attendent -Réalisation quotidienne du bio nettoyage dans le respect des protocoles ; -Contrôle et suivi de la propreté des locaux dans son domaine d'activité ; -Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de bio nettoyage ; -Contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne et maîtrise des consommation ; -Proposition, au supérieur hiérarchique, de mises à jour des procédures et protocoles ; -Réalisation de prestations périodiques d'entretien et de désinfection, sauf dispositifs médicaux ; -Vérification des équipements et du matériel (chariots, mobiliers des chambres) ; -Transmission d'éventuels dysfonctionnements au service technique ; -Evacuation des déchets et du linge générés par son activité dans le respect des procédures ; -Accompagnement des personnes en salle à manger ; -Distribution des repas et aide au repas ; -Dressage de la table et mise en place des plateaux repas ; -Participation aux transmissions orales et écrites. ☝️ Ce poste est fait pour vous si vous savez : -Respecter les protocoles, les consignes écrites et les fiches techniques ; -Adapter les techniques et protocoles aux prestations d'entretien et de désinfection ; -Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes afin de restaurer et maintenir l'autonomie du résident ; -Travailler en équipe ; -Respecter la culture hôtelière ; -Respecter la confidentialité ; -Faire preuve de conscience professionnelle ; -Faire preuve de rigueur dans l'organisation du travail ; -Être autonome, avec un esprit d'initiative ; -Respecter la hiérarchie et les règles de fonctionnement du service ; -Adopter un comportement adapté au résident ; -Mobiliser les gestes et postures adaptés. ���� Les particularités du poste : -Type de contrat : CDD renouvelable -Service : Ehpad Les petits + : -Un accompagnement individualisé dans votre projet de carrière : accès à l'intégralité du plan de formation, dispositif de promotion interne. -Un accès aux CGOS et ses nombreux avantages : chèques vacances, billets de spectacle, chèques loisirs. -Un engagement en faveur de la transition écologique : prise en charge à 75% de l'abonnement transport en commun, éligibilité au forfait mobilité durable pour l'usage du vélo ou du covoiturage, politique de réduction des émissions de gaz à effet de serre.