Description : INTITULE DU POSTE :   ·  GRADE : Infirmier(ère) Diplômé(e) d’Etat ·  FONCTION : Infirmier(ère) en soins généraux ·  AFFECTATION : Pôle Gériatrie-SMR Unité Simone de Beauvoir : Médecine gériatrique (17 lits) et SMR polyvalent (17 lits) – niveau -1   CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT OU NIVEAU D’EXIGENCES REQUIS :   Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier(ère), expérience souhaitée   CONDITIONS GENERALES D’EXERCICE :   ·    COORDINATRICE GÉNÉRALE DES SOINS V Parisot ·    CHEF DE PÔLE                                     Dr Langlois ·    ENCADREMENT SUPÉRIEUR                  S Vigier ·         CADRE DE SANTÉ                                     Y. Monnié ·    RESPONSABLES FILIÈRE MÉDICALE         Dr Monnoye (gériatrie) et Dr Trochu (SSR polyvalent) ·    QUOTITÉ DE TEMPS :                           Temps complet à 100% ü  Horaires de travail : 6h20-18h20 ; 7h30 19h30 ; 8h 20h ; 8h 16h ; 19h 7h ü  Week-ends et Jours Fériés travaillés : 1 week-end sur 3 (sauf nécessité de service)     MISSIONS GENERALES :   L’infirmier(ère) dispense des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. Elle participe, en outre, à différentes actions notamment en matière de prévention, d’éducation de la santé, de formation ou d’encadrement.     MISSIONS  SPECIFIQUES :   Le travail en service de médecine gériatrique et SMR requiert une grande adaptabilité. Il est nécessaire de posséder un sens aigu de l’observation afin de collaborer à la prise en charge et à la ré- autonomisation des patients âgés.   ·    Adapter son comportement de soins à l’état cognitif de la personne âgée ·     Accueillir et assurer des soins de qualité, adaptés et personnalisés aux patients admis en médecine gériatrique et en soins de suite et de rééducation ·     Assurer une prise en charge globale du patient (dimension technique, éducative, sociale) et savoir anticiper son devenir ·     Participer à une prise en charge pluridisciplinaire du patient ·     Participer activement aux staffs quotidiens du service ·     Optimiser la continuité des soins par le biais des transmissions écrites et orales ·     Participer aux commandes et au rangement nécessaire au bon fonctionnement des secteurs ·     Participer à la mise en place de procédures de soins, de fonctionnement nécessaire à l’activité du service ·    Contribuer à la démarche Qualité : déclaration des EI, formalisation de procédures et protocoles, CREX, Audits, Patients traceurs… ·     Assurer un encadrement adapté des étudiants en stage ·     S’inscrire dans un processus de formation continue ·     Etre attentif aux diverses tâches indirectes de gestion et d’organisation dans le cadre d’un travail d’équipe (commandes, rangement, nettoyage) ·     Faciliter la circulation et l’échange d’informations ·     Effectuer si besoin des remplacements ponctuels sur les différentes unités du pôle de gériatrie-SMR ·     Intégrer et maitriser l’outil informatique ·     Contribuer à la présentation des corps à l’amphithéâtre en dehors des heures d’ouverture     MISSIONS TRANSVERSALES :   ·   Participer à des groupes de travail institutionnels, au sein du pôle ou dans le service. Profil recherché : COMPETENCES REQUISES :   SAVOIR FAIRE Sens aigu de l’observation Maitrise des techniques de soins pratiqués dans l’unité Rigueur et méthode dans l’organisation des soins Respect des protocoles de soins et des procédures     SAVOIR ETRE Dynamisme, disponibilité Capacité d’adaptation Esprit d’initiative, efficacité Sens du travail en équipe Discrétion, maitrise de soi Qualités relationnelles, écoute, aptitude à la relation d’aide