L'agence Domino Missions Epernay est à la recherche d'un Chargé de Recrutement (H/F) qui saura endosser le costume de super héros pour dénicher les talents exceptionnels qui rejoindront notre équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de faire preuve de courage et de détermination en contribuant à bâtir des équipes de professionnels engagés et compétents. Missions Principales : Identification des Besoins : - Collaborer avec les managers et les clients pour comprendre en profondeur leurs besoins en recrutement. - Analyser les descriptions de postes et les compétences requises pour chaque rôle à pourvoir. Sourcing des Candidats : - Mettre en place des stratégies de sourcing efficaces en utilisant des plateformes comme LinkedIn, des sites d'emploi, et des réseaux sociaux professionnels. - Établir et maintenir un vivier de talents en développant des relations avec des candidats passifs et actifs. Sélection des Candidats : - Mener des pré-qualifications téléphoniques afin d'évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats. - Organiser et conduire des entretiens en face-à-face ou par visioconférence, en utilisant des techniques d'évaluation adaptées (tests de compétences, simulations, etc.). Suivi et Accompagnement des Candidats : - Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement, en leur fournissant des retours et en répondant à leurs questions. - Gérer la communication entre les candidats et les entreprises clientes pour assurer une expérience positive. Rédaction des Offres d'Emploi : - Rédiger des annonces d'emploi attrayantes et pertinentes, en mettant en valeur les atouts de l'entreprise et les spécificités du poste. - Publier les offres d'emploi sur divers supports et les optimiser pour le référencement. Gestion Administrative : - Assurer le suivi administratif lié au recrutement, y compris la mise à jour des bases de données de candidats et la rédaction de rapports d'activités. - Garantir que toutes les étapes du recrutement respectent la législation en vigueur et les bonnes pratiques. Relations avec les Clients : - Entretenir des relations de confiance avec les clients pour comprendre leurs évolutions et leurs besoins. Veille Stratégique du Marché Développement de la Marque Employeur Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder une bonne connaissance des techniques de recrutement ainsi qu'une capacité à tisser des relations de confiance avec les candidats et les clients. Nous attendons de vous des qualités telles que l'empathie, la réactivité et un sens aigu de l'écoute. Votre esprit d'équipe et votre engagement à respecter les projets et délais fixes seront des atouts majeurs pour nous aider à transformer des vies professionnelles. Si vous êtes prêt à relever ce défi héroïque et à mettre vos compétences au service de la croissance de nos équipes, nous serions enchantés de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour une belle aventure professionnelle au sein de Domino RH, où chaque talent est valorisé et reconnu pour son potentiel unique.