POSTE : Technicien d'Exploitation H/F DESCRIPTION : Et si votre carrière avait un impact durable ? Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s'impose comme un expert de son secteur. Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale. Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité. Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d'évolution. Saisissez l'opportunité unique, d'intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société. Alors, rejoignez le Groupe Coriance en tant que Technicien d'Exploitation en CDI basé(e) à Dugny (93). Voici vos principales missions : - Participer au suivi de la maintenance - Assurer le contrôle et l'entretien des installations - Effectuer des interventions en dépannage - Assurer la gestion des intervenants - Participer à l'exploitation des moyens de productions, du réseau - Gérer des installations biomasse : réception biomasse, entretien de la chaufferie biomasse (ronde, etc.) - Participer à l'astreinte PROFIL : Pour vous épanouir chez Coriance : - Formation : Bac pro et/ou Bac +2 en génie électrotechnique, génie climatique/thermique, en maintenance des équipements industriels ou en génie mécanique et productique - Expérience recommandée : 2 ans - Compétences : esprit d'analyse, de synthèse, résolutions de problèmes techniques, connaissance des logiciels de maintenance assistée par ordinateur - Qualités : aisance relationnelle, rigueur, autonomie, organisation - Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d'équipe, engagement, audace et exigence. Vos conditions de travail et avantages Rémunération et primes : - Rémunération annuelle versée sur 13 mois - Heures supplémentaires et astreintes rémunérées - Prime d'ancienneté - Prime individuelle (bonus) - Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut - Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) Congés et absences : - 25 jours de congés payés par an - 15 jours de RTT par an - Jours de congés supplémentaires selon ancienneté - Jours d'absences rémunérés pour enfant malade - Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant) Mobilité et restauration : - Véhicule de service accompagnée d'une carte essence (déplacements semaine) - Paniers repas Santé et prévoyance : - Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l'employeur Avantages sociaux : - Œuvres sociales via le CSE (comité d'entreprise) - Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue Le Groupe Coriance en chiffres - +550 collaborateurs - 45 sites d'exploitation en France et en Belgique - 325 millions de chiffres d'affaires en 2024 - 86/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l'emploi et de l'insertion) - En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndex®AtWork, décerné par l'organisme indépendant . 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.