Référence CSP: 2024-1744279 Définition (mission) du poste : Situé sur le site annexe du Luc, le cadre adjoint au directeur en charge de la Filière Gériatrique et Médicosociale du CHIBLL a pour mission d'assurer le suivi et la mise en œuvre des politiques de gestion déconcentrées du CHIBLL sur les trois domaines fonctionnels suivants : La Gestion des Ressources Humaines L'activité et le suivi budgétaire Les services économiques Il développe ainsi des liens fonctionnels avec les trois directions en question, sous la responsabilité du Directeur FGMS. Il est spécifiquement en charge des sites du Luc en Provence, site Centre et Site annexe. Il peut par ailleurs se voir confier des missions en lien avec les différents projets de transformation portés par le Directeur FGMS. Activités principales : la Gestion des Ressources Humaines : Fn lien avec les équipes de la DRH et son Directeur, ainsi que les représentants de la coordination générale des soins : Le suivi du titre 1 et le contrôle de gestion associé Le dialogue de gestion sur l'absentéisme La mise en œuvre de la stratégie de réduction de l'intérim La formation Il sera en outre chargé de coordonner la remontée d'information sur les études et enquêtes coordonnées par la DRH. La gestion financière et budgétaire : En lien avec les équipes de la DAF et son Directeur : Le suivi budgétaire et financier La dynamique d'activité des EHPAD en lien avec la Commission d'Admission et ses acteurs Le suivi de la section d'investissement Il sera en outre chargé de coordonner la remontée d'information sur les études et enquêtes coordonnées par la DAF en lien avec le Département et l'ARS. Les services économiques : En lien avec les équipes des services économiques et son Directeur :               Suivi des titres 2 & 3 Fore de proposition, L'AAH travaillera aux outils et méthodes à mettre en place avec les Directions Fonctionnelles impliquées. Cette description sera complétée le moment venu d'un travail mené avec le Directeur FGMS en cours de recrutement, notamment, le cas échéant, des projets ou responsabilités transversales susceptibles de lui être confiées. Relations professionnelles liées au poste : Le DFMSG, les directions fonctionnelles du CHIBLL, la Coordination Générale des Soins et les représentants de la communauté médicale sur Le Luc. Le CD83 et la DTB en externe.