Testeur Logiciel Industriel H/F 56 - Lorient
Offre n° 7197133
Testeur Logiciel Industriel H/F
56 - Lorient - Localiser avec Mappy
Publié le 29 décembre 2025
POSTE : Testeur Logiciel Industriel H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez travailler sur des logiciels industriels concrets, directement connectés aux réalités du terrain (production, process, automatisation) ? Nous recherchons pour le compte d'un industriel reconnu, basé à Lorient, un Testeur Logiciel Industriel afin de renforcer ses équipes logicielles. Vous interviendrez sur des applications critiques, utilisées au coeur des systèmes industriels, avec un fort enjeu de fiabilité, de performance et de qualité. Vos missions: - Analyser les spécifications fonctionnelles et techniques - Définir et rédiger les plans de test et scénarios - Réaliser : - tests fonctionnels - tests d'intégration - tests de non-régression - Tester les logiciels sur des environnements proches du réel industriel - Identifier, qualifier et suivre les anomalies - Collaborer étroitement avec les équipes développement - Participer aux phases de validation et de mise en service PROFIL : Profil recherché Formation Bac +5 en : informatique industrielle, automatisme, systèmes embarqués, génie logiciel Première expérience en test logiciel industriel ou Développeur souhaitant évoluer vers un rôle orienté qualité / validation À l'aise avec la lecture de documentation technique
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 37000.0 Euros à 45000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Audaxio
Audaxio (audaxio.fr) est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie. Notre métier est d'accompagner nos clients dans leur développement en apportant les meilleurs talents et de conseiller l'ensemble de nos candidats dans leur projet. Nous intervenons sur l'ensemble de la France aussi bien auprès de PME que de grands groupes. Notre processus de recrutement consiste en une préqualification téléphonique, suivi d'un entretien en visio/physique. A la suite de cet...
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