POSTE : Assistant Administratif Service de Prévention et Santé H/F DESCRIPTION : Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Assistant administratif service de prévention et santé (H/F) En tant qu'assistant(e) administratif(ve) au service de prévention et santé au travail, vous aurez comme principales missions : - ?Reprise manuelle des données médicales et administratives du logiciel Kenora vers Padoa - Consultation de chaque dossier médical Kenora pour saisie à l'identique dans Padoa - Pour les dossiers actifs - coordonnées - examens réalisés (audiogrammes, vision, chromuries ?.) - Traitements, - Antécédents, - Notes partagées rédigées en 2025 - Renseignement des conclusions d'aptitude sur 4 ans - Edition complète du dossier Kenora pour numérisation dans Padoa - Téléchargement des PDF joints à chaque dossier pour numérisation - Saisie dans Padoa des données du dossier médical physique si existant avec pré sélection des données par les professionnels de santé - Pour les dossiers archivés - Edition complète du dossier Kenora pour numérisation - Téléchargement des PDF joints à chaque dossier pour numérisation - Appui aux convocations de santé au travail le cas échéant Formations et connaissances : - Bac +2 minimum : BTS SAM, GPME, SP3S, DUT Carrières sociales, ou équivalent. - Une expérience en milieu médical, RH ou prévention est un plus. - Connaissance du cadre réglementaire en santé au travail appréciée. ?Qualités personnelles : - Rigueur et fiabilité. - Organisation impeccable. - Réactivité et gestion des priorités. - Discrétion absolue. - Autonomie et prise d'initiative. - Intérêt pour les sujets de santé, bien-être et prévention. ? Compétences relationnelles : - Sens de la confidentialité et respect du secret professionnel. - Excellente communication orale et écrite. - Capacité à rassurer, orienter et informer les salariés. - Diplomatie, empathie, sens du service. - Travail en équipe avec des profils variés (RH, santé, sécurité, managers). ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 7 mois PROFIL :