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Responsable cohérence fonctionnelle - Entreprises F/H - Maîtrise d'ouvrage et fonctionnel (H/F) 75 - PARIS 12
Offre n° 7213976
Responsable cohérence fonctionnelle - Entreprises F/H - Maîtrise d'ouvrage et fonctionnel (H/F)
75 - PARIS 12 - Localiser avec Mappy
Publié le 08 novembre 2024
Descriptif du poste: Le programme de transformation de la DSI-RC prévoit la mise en place d'une entité garante de la construction, du maintien et de la mise en oeuvre de l'ensemble du parc applicatif du domaine métier Entreprise, jusqu'à la qualité du service rendu au client final. Dans ce cadre, l'entité Entreprise est responsable de son budget, de ses plans de charges, de ses plannings et de la gestion de ses affectations de ressources contribuant aux objectifs définis. Cette responsabilité se décline sur chaque domaine, projets, programme et activités de l'entité. Rattaché(e) au Responsable de l'entité, le/la Responsable de la Cohérence fonctionnelle a pour mission de coordonner les activités fonctionnelles relatives aux domaines de l'entité entreprise (Référentiels Entreprises et Adhésions, DSN, Fiabilisation des Déclarations, Recouvrement des Cotisations, WebRC Entreprises, Gestion de comptes) et notamment : * D'être le garant de la cohérence et de la pertinence fonctionnelle du Système d'information géré par l'entité fonctionnelle. Dans ce cadre, il réalise des études d'impact et/ou de cadrage afin d'éclairer les différents décideurs sur les orientations proposées dans le respect des attendus, de la cohérence globale et de l'efficience du SI * Assurer la cohérence fonctionnelle des applications de l'entité RNE-RNA - DSN - Recouvrement des Cotisations - Comptabilité et WEBRC Entreprises (adhésions - déclarations - paiements-recouvrement - WebRC, gestion de comptes), et garantir la couverture fonctionnelle complète et conforme au plan d'urbanisation du SI-RC -Contribuer à la cohérence fonctionnelle transverse, avec les applications des autres entités dans le cadre des impacts liés aux processus métiers transverses ou aux évolutions réglementaires transverses -Porter la cohérence fonctionnelle de l'entité au sein de la DSI-RC et de la Fédération Agirc-Arrco * Accompagner les équipes « Edition » de l'entité : - Apporter le soutien aux Bureaux d'Etudes (BE) dans le cadre de l'analyse des expressions de besoins et la production des spécifications fonctionnelles, tout particulièrement, dans le cadre de processus ou de besoins transverses. - Challenger le besoin par rapport aux enjeux prioritaires et au ROI - Assurer un support fonctionnel dans la continuité des études d'impacts réalisées * Accompagner les décideurs de la DSI-RC en éclairant les éléments fonctionnels pertinents pour la prise de décision Profil recherché: PROFILS / EXPERIENCES * Bonne maitrise du fonctionnel Entreprises, notamment le Recouvrement, la connaissance de la DSN étant un « plus » * Forte Expérience dans le suivi de Chantiers Métiers, en relation avec le SI * Expérience dans le pilotage des activités par le budget et la gestion des priorités * Expérience significative de suivi de jalons dans un contexte multi-projets APTITUDES / QUALITES * Bonne perception des enjeux * Force de conviction et de persuasion * Capacité à arbitrer et à prioriser * Pragmatisme et pédagogie * Bonne aptitude relationnelle.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Gestion des retraites complémentaires
Entreprise
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