Descriptif du poste: LHH Recruitement Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialité, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, recrute en CDI pour son client, une PME Familiale en fort développement spécialisée dans la distribution de produits métallurgiques et de fournitures industrielles un directeur d'agence (H/F) en CDI sur le secteur de ST-BRIEUC. En tant que membre du Comité de Direction, et rattaché.e au Directeur Général, votre rôle sera d'animer au quotidien l'agence afin de développer l'activité commerciale. Vos principales missions seront : L'animation et management de l'équipe, en lien avec les Responsables de Services et le Service RH : ·       Veiller au développement des collaborateurs (19 personnes) ; ·       Veiller au respect de la règlementation en matière sociale ; ·       Assurer la bonne gestion des plannings ; ·       Animer les différents entretiens (recrutement, professionnels et d'évaluation .). Le développement commercial, en lien avec la Direction : ·       Prendre en charge la gestion commerciale et le développement de certaines clients ; ·       Faire appliquer la politique commerciale de la Société ; ·       Animer les réunions commerciales, analyser les difficultés rencontrées et mettre en place des actions correctives ; ·       S'assurer de la bonne présentation de la Société par les équipes vis-à-vis des clients. La gestion financière, en lien avec la Direction et le service financière : ·       Participer à l'élaboration des budgets ; ·       Analyser et contrôler les écarts entre le réalisé et le prévisionnel ; ·       Veiller au respect des directions données en matière de crédit clients. La gestion opérationnelle : ·       Superviser l'ensemble des opérations de l'agence ; ·       Garantir le respect des standards de qualité et d'efficacité ; ·       Soumettre des projets d'évolution de l'activité commerciale et des moyens d'exploitation. Le reporting : Rendre compte régulièrement et de manière efficace à la Direction des performances de l'agence et des résultats commerciaux. Profil recherché: Issu.e d'une formation supérieure en commerce/management/gestion, vous avez une expérience significative en management d'équipes commerciales et opérationnelles. Vous avez d'excellentes compétences en leadership et en management. Vous avez une capacité à travailler de manière autonome et savez prendre des décisions pour atteindre les objectifs fixés. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et vous êtes orienté.e service clients et résultats. Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion.