Nous recrutons pour le compte d'un de nos clients, basé proche Achères 78 , un/une assistant(e) social(e) pour un CDI à pourvoir de suite. L'Etablissement propose133 lits en hospitalisation complète et 50 places en hôpital de jour couvrant 4 activités de soins médicaux de réadaptation en gériatrie, neurologie, pneumologie et locomoteur. Equipe de 3 assistantes sociales Du lundi au vendredi inclus de 09h-17h. Dans une démarche éthique et déontologique, l'assistante sociale intervient auprès des patients et de leurs proches dans une démarche d'information et d'accès aux droits, afin d'améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés sociales, économiques et médico-sociales. Processus : Accueillir le patient - Organiser et faciliter l'accès au service social (RDV, plaquette, livret d'accueil.). - Analyser la situation et les besoins. - Définir un projet d'accompagnement social avec le patient en tenant compte de ses capacités et sa famille dans la limite des contraintes institutionnelles. Processus : Coordonner la prise en charge sociale - Accompagner le patient et sa famille dans les démarches afin d'aboutir à un projet de retour à domicile ou d'admission en EPHAD. - Donner une information adaptée, pertinente et actualisée. - Accompagner le patient et sa famille dans les démarches d'accès aux droits. - Constituer des dossiers d'accès aux droits, en effectuant des évaluations sociales et des écrits professionnels, et en assurer le suivi lors de l'hospitalisation. - Orienter le patient et sa famille vers les organismes compétents. - Tenir à jour le dossier du patient dans son domaine et assurer un suivi hebdomadaire des actions menées par patient en relation avec les services administratifs. - Participer aux staffs pluridisciplinaires, apporter un éclairage social. - Mettre en place des partenariats avec des établissements sanitaires et/ou médicaux sociaux et divers organismes. - Assurer un rôle d'interface entre la personne et les services ou institutions. Processus : Hygiène des locaux et environnement - Respecter les procédures internes en matière d'hygiène (hygiène des mains, précautions standard et complémentaires...). Processus : Gérer le système d'information - Utiliser les supports informatiques en vigueur dans l'établissement. - Assurer le codage de l'activité sur les grilles PMSI. - Remonter les dysfonctionnements liés au logiciel métier. Diplôme / Habilitation - Diplôme d'ETAT d'Assistant de Service Social Connaissances théoriques - Liées au diplôme requis - Capacité à assimiler les procédures groupe SAVOIR-FAIRE - Conduire un entretien d'aide - Conseiller, informer les patients et les familles - Rédiger et mettre en forme des documents SAVOIR-ÊTRE - Goût pour le contact humain - Empathie - Patience - Disponibilité - Sens de l'écoute - Respect du secret professionnel - Capacité à rester neutre et objectif face aux problèmes d'autrui - Créer une relation de confiance avec le patient et se famille Expérience minimum : 2 ans Salaire selon expérience entre 2 500 et 3100 € (SEGUR inclus) remboursement à 50% des frais de transport, repas à 2.70 euros/jr A l'écoute des salariés Sens du relationnel et de la communication Optimiste Ouvert Sociable Sérieux et rigoureux Réactivité Discrétion, sens de la confidentialité Organisé et méthodique Sens du travail en équipe Force de proposition Diplôme Interuniversitaire Santé au Travail (DIUST) ou Licence Santé Travail ou Formation en Santé au Travail sont très appréciés