POSTE : Responsable Performance Hoteliere H/F DESCRIPTION : Vous rejoignez un groupe indépendant en pleine expansion, opérant plusieurs établissements hôteliers dans le Grand Est, du segment économique au haut de gamme. L'organisation se distingue par un environnement humain, innovant et collaboratif, valorisant la performance, la cohérence stratégique et le bien-être au travail. ?? Le poste en résumé Vous êtes passionné(e) par le Revenue Management et l'analyse stratégique?? Ce poste vous permet de structurer la stratégie tarifaire groupe, d'accompagner les directions d'hôtels et d'impulser une culture de performance, sans gestion opérationnelle directe. Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous jouez un rôle clé dans la performance commerciale et le pilotage stratégique du groupe. Vos missions principales ?? Pilotage stratégique Élaborer et déployer la stratégie tarifaire et commerciale du groupe. Analyser les performances et proposer des actions correctives. Optimiser les outils RM/RMS et reporting digital. Animer les réunions Yield et accompagner les directions d'établissements. Participer à la définition des budgets et à la politique commerciale. ?? Accompagnement des équipes Conseiller les directeurs et directrices d'établissements sur les indicateurs clés. Garantir la cohérence et la qualité des pratiques Revenue Management. Diffuser les standards et bonnes pratiques pour assurer la performance globale. Avantages salariaux PROFIL : ?? Profil recherché ?? Compétences & qualités Expertise en Revenue Management hôtelier et analyse de données. Maîtrise des outils RM/PMS et des canaux de distribution. Capacité à accompagner et former les équipes. Autonomie, esprit de synthèse et pédagogie. ?? Formation & expérience Bac +3 à Bac +5 (commerce, tourisme, gestion ou équivalent). Expérience confirmée en Revenue Management, idéalement sur un périmètre multi-sites ou groupe. ?? Les avantages Rémunération selon profil. Télétravail ponctuel. Environnement moderne, dynamique et collaboratif. Projet structurant et évolutif avec perspectives d'évolution. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.