La coordination de l'ensemble des activités liées aux projets RH au sein de l'entreprise Le pilotage du développement RH Superviser la gestion du personnel L'accompagnement auprès des managers La négociation avec les partenaires sociaux La gestion de la communication interne Vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes organisé(e), autonome, polyvalent(e), à l'écoute. Salaire et avantage:  Salaire: entre 42000€ et 45000€ /an Horaire: 8h30 - 12h 13h - 16h du lundi au vendredi  Contrat: Intérim  Salaire fixe + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés. Possibilité d'acompte de paye à la semaine si besoin. Services dédiés FASTT (mutuelle, location de véhicule, garde d'enfant, logement).