Collaborateur comptable / Responsable de dossiers H/F 33 - Sainte-Foy-la-Grande
Offre n° 7297104
Collaborateur comptable / Responsable de dossiers H/F
33 - Sainte-Foy-la-Grande - Localiser avec Mappy
Publié le 31 décembre 2025
Un cabinet comptable situé à Sainte Foy la Grande recherche un Collaborateur comptable. Vous souhaitez intégrer une structure vous proposant de véritables perspectives d'évolution. Cette structure est soucieuse de la formation de ses collaborateurs ainsi que de l'atmosphère de travail. Vous intégrez une équipe conviviale avec de fortes valeurs : reconnaissance et accompagnement. Avantages du cabinet : - Un esprit d'équipe et une très bonne ambiance de travail - Des perspectives d'évolution - Des horaires flexibles - Un équilibre vie personnelle et professionnelle - Rémunération évolutive, primes Au sein d'une équipe, vous prenez en charge votre portefeuille composé d'une clientèle variée. Vous intervenez de la saisie comptable jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale. Le conseil et la relation client sont également des fondamentaux de votre mission. Vous êtes diplômé en Comptabilité et valorisez une expérience d'au moins 2 ans sur des tâches similaires dans un cabinet d'expertise comptable. Vous rejoignez un cabinet reconnu pour la qualité de ses conditions de travail et privilégiant l'évolution de ses collaborateurs. Nous garantissons la confidentialité de votre candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 34000.0 Euros à 39000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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