Description du poste : Prêt(e) à transformer la stratégie de communication en devenant Responsable de la communication (F/H) ? Rattaché à la direction, votre mission est de structurer, consolider et piloter de manière innovante la stratégie de communication interne et externe. Pour ce faire, vous collaborez notamment avec les différents interlocuteurs au sein de l'entreprise pour répondre au mieux aux besoins. Vous jouez ainsi un rôle clé dans la structuration du service, dans le développement de la notoriété et visibilité de la marque. Vos principales responsabilités: - Elaborer et mettre en oeuvre une stratégie de communication percutante et moderne, alignée avec les objectifs de l'entreprise afin de développer son attractivité auprès de toutes les parties prenantes - Effectuer des actions de communication multi-canal adaptées en fonction des cibles (réseaux sociaux, sites internet, affichages,...) - Faire vivre la marque employeur dans l'objectif de fidéliser les collaborateurs et consolider la culture d'entreprise via l'organisation d'événements internes et externes, l'établissement de partenariat et sponsoring,... - Mettre en avant les produits et la qualité des services - Effectuer régulièrement des veilles concurrentielles pour maîtriser le positionnement et les actions à mener - Superviser un collaborateur en charge de la communication également. Avantages et rémunération: - Contrat: CDI - Salaire: en fonction du profil sur 13 mois - Participation et intéressement Description du profil : Vous avez validé une formation supérieur en communication, marketing, ou diplôme équivalent et possédez une expérience réussie d'au moins un an. - Capacité à élaborer et mettre en œuvre des plans de communication internes et externes - Bonne maîtrise des outils informatiques et connaissance des différents canaux de communication - Aisance relationnelle, créativité, dynamisme et capacité à fédérer