Vous aimez comprendre comment fonctionne un logiciel et traquer les moindres anomalies ? Notre partenaire, éditeur et intégrateur d'ERP, recherche un Testeur fonctionnel H/F pour renforcer son équipe Qualité. Vous contribuerez à la fiabilité et à la performance d'un progiciel de gestion utilisé par des entreprises de services en France et à l'international. Au sein d'une équipe expérimentée, vous travaillez en lien étroit avec les chefs de produit, les développeurs et les consultants fonctionnels. Votre expertise des logiciels comptables vous positionne comme le référent sur les modules comptabilité et trésorerie. Vos principales missions sont les suivantes : - Analyser les spécifications fonctionnelles avant développement - Rédiger les plans de tests en lien avec les évolutions prévues - Exécuter les scénarios de test et documenter les résultats obtenus - Identifier et suivre les anomalies détectées jusqu'à leur résolution - Participer à la recette quotidienne du logiciel - Vérifier les corrections et évolutions signalées par les équipes internes ou les clients - Contribuer à l'amélioration continue des processus de validation Vous évoluerez dans un environnement structuré où la qualité logicielle et la précision des tests sont au cœur des priorités. Ce poste requiert de la rigueur, une bonne compréhension des flux comptables, et un réel sens de la collaboration. Vous appréciez comprendre les mécanismes d'un logiciel et cherchez à en assurer la fiabilité au quotidien. Peu importe le diplôme, c'est l'envie qui vous anime le plus important ! - Des connaissances en APi - Être organisé(e), curieux(se), rigoureux(se) et autonome - Avoir un bon relationnel pour le travail en équipe - Savoir se montrer force de proposition dans l'amélioration des tests - Des connaissances en APi, SQL constituent un atout pour ce poste Ce qui t'attend en nous rejoignant : - Une équipe talentueuse, pluridisciplinaire, passionnée - et super sympa. - Des locaux en plein cœur de Lyon. - Un processus d'intégration aux petits oignons. - Café à volonté, événements / Afterworks réguliers. - De l'autonomie et des responsabilités. - Une flexibilité : télétravail régulier ou occasionnel, à la demande. - Une culture d'entraide et d'apprentissage permanent.