Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, dans le bassin Dijonnais, un/une Technicien Paie et Administration du personnel h/f : Responsabilités : En tant que Technicien Paie et Administration du Personnel h/f, vous serez responsable de :***Gérer la paie de manière précise et en conformité avec les réglementations en vigueur. * Maintenir les dossiers du personnel à jour et garantir leur confidentialité. * Préparer et mettre à jour les contrats de travail et autres documents liés à l'emploi. * Assurer le respect des lois et des conventions collectives en matière de paie et de ressources humaines. * Répondre aux demandes des employés concernant la paie et les avantages sociaux. * Collaborer avec l'équipe RH pour soutenir les initiatives et les projets liés aux ressources humaines. Description du profil : Compétences Requises :***Diplôme en gestion des ressources humaines, en comptabilité ou dans un domaine connexe. * Expérience préalable dans un poste similaire serait un avantage. * Bonne connaissance des logiciels de paie (ex: Sage, ADP, SAP, etc.). * Capacité à travailler avec précision et à respecter les délais. * Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. * Sens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle. Alors si cette offre correspond à votre profil, n'hésitez pas à postuler !