Description du poste : Intégré(e) au sein des projets de la BU Services Publics de notre client, votre rôle consiste à garantir la bonne application des principes Agile et Scrum au sein des équipes, faciliter la collaboration et la communication, assurer la performance des sprints et mettre en place un suivi opérationnel pour mesurer et améliorer la productivité, afin de respecter les engagements. Le cas échéant, s'intégrer au train SAFE et se synchroniser avec plusieurs équipes agiles. Vos missions seront les suivantes : - Animer les cérémonies Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Retrospective), - Assurer la compréhension et l'application des pratiques Agile par l'équipe, - Identifier et lever les blocages pour fluidifier le travail et livrer de la valeur, - Favoriser la communication entre l'équipe, le Product Owner et les parties prenantes, - Accompagner le Product Owner dans la gestion du backlog, - Promouvoir l'amélioration continue et la culture Agile, - Suivi opérationnel : Mettre en place des outils de reporting (tableaux de bord, KPI), Suivre la vélocité, le respect des objectifs de sprint et la qualité des livrables, Analyser les données pour identifier les points de blocage et proposer des actions correctives... - Former et coacher les équipes sur les pratiques Agile Poste à pourvoir en CDI sur Mérignac, 33 (2 jours de télétravail possible) Description du profil : De formation Bac+5 Informatique (école d'Ingénieurs ou d'un Master 2), vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans au sein d'une entreprise de service ou du conseil en environnement Agile en tant que Scrum Master. Vous disposez des compétences techniques suivantes : - Maîtrise des frameworks Agile (Scrum, Kanban), - Connaissance des outils collaboratifs (Jira, Confluence, Klaxoon), - Idéalement la connaissance du framework SAFE (Scaled Agile Framework) Une Certification Scrum Master (CSM, PSM) serait fortement appréciée. Au delà des compétences techniques, vous disposez d'un bon niveau d'anglais professionnel, d'une bonne communication et une bonne gestion des priorités. Doté(e) d'un leadership naturel, vous êtes capable d'animer des réunions efficaces, de résoudre les conflits et de fédérer les équipes.