POSTE : Ingénieur Electricité et Contrôle-Commande H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité de l'expert Electricité et Contrôle-Commande du Département Ingénierie, l'ingénieur Electricité et Contrôle-Commande devra assurer, pour les projets de développement et en exécution du site de Saint-Avold : - Le rôle d'interlocuteur technique du gestionnaire de réseau de transport d'électricité (RTE) avec une bonne connaissance de la DTR (Documentation technique de référence) et des différents outils/contrats/conventions nécessaires au dimensionnement, au développement, à la mise en service et à l'exploitation des Unités de production et Unités de stockage de batteries, ainsi que des Unités de consommation électro-intensives, - Les contrôles de performances des Unités de production et Unités de stockage de batteries : organisation et pilotage de l'ensemble des essais nécessaires à la validation des performances des Unités de production : contrôle initial ou contrôle périodique, - L'évaluation de systèmes de contrôle-commande pour de nouvelles installations ainsi que le suivi de mises à jour, d'extensions ou de modifications des systèmes existants. PROFIL : Bonne connaissance du matériel HTB (63, 225, 400kV) équipant les postes et sous-stations haute tension - Maîtrise des plans de protection, calculs Icc, - Maîtrise des contraintes du réseau électrique imposées par RTE - Evaluations technico-économiques de moyens de compensation d'énergie réactive et de filtrage anti-harmoniques à mettre en place - Suivi et monitoring, - Contrôle/Commande : Bonne connaissance des architectures de contrôle/commande orientées production d'électricité (thermique classique, générateur de vapeur et groupes turbo alternateurs - La maîtrise du système Ovation (Emerson) serait un plus. - Bonne connaissance/maîtrise des interfaces IT/OT - Administration Serveur PI serait un plus. - Formation : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 Ingénieur ou équivalent - Expérience requise : Une expérience de 5 ans, dans le secteur de l'énergie ou équivalent, - Aptitudes : Management opérationnel (non hiérarchique) transversal, esprit d'initiative, force de proposition, esprit de synthèse, rigoureux et structuré, réactivité, gestion des priorités, curiosité intellectuelle. - Langues : anglais niveau professionnel impératif