Descriptif du poste: CONTEXTE Pour accompagner la croissance de notre Business Unit Data Intelligence et Analytics nous recherchons un ingénieur études et développement .NET F/H. Ce centre d'excellence, basé à Lyon, compte une cinquantaine de personnes et est spécialisé dans les quatre domaines suivants : - Web et Mobile - Intégration - Data et Analytics - IoT et industrie 4.0 Par exemple, nos équipes travaillent sur une solution globale et autonome dédiée à la gestion des activités de centres de loisirs familiaux (jeux, anniversaires, fidélité, événements...). Sur ce projet nous avons notamment mis en oeuvre : - Une solution back-office de gestion de centres de loisirs - Un kiosque et des terminaux embarqués - La consolidation des données dans Azure CE QUE L'ON VOUS PROPOSE Intégré dans nos équipes projets, vous interviendrez sur tout ou partie du projet : - Analyse, - Conception, - Spécifications, - Développement, - Tests, - Déploiement. En étroite collaboration avec le chef de projet, le directeur technique et les architectes, vous saurez réaliser nos projets dans le respect des normes de développement et de qualité. Profil recherché: CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS - Vous êtes titulaire d'un diplôme en informatique (idéalement Bac+5 ou école d'ingénieur), - Vous justifiez d'une première expérience en programmation avec les technologies Microsoft : C#, ASP.NET, .NET, - Vous êtes convaincu que l'agilité est un vecteur de réussite dans la conduite de projet, ET HUMAINEMENT ? - Autonomie, méthode, sens de l'organisation - Esprit d'équipe et qualités relationnelles ENVIRONNEMENT TECHNIQUE - Intégration continue et déploiement continu : Azure DevOps, TFS, Git, ARM, Terraform - Environnement Microsoft : .Net Core, Micro-services, C#, PowerShell, Azure (Service Bus, Logic Apps, App Service, API Management, Azure Functions) - BDD : SQL Server, PostGres, MySQL, CosmosDB - Méthode de gestion de projet : Agile, Cycle en V Cela n'induit pas que vous deviez tous les maîtriser ! L'ADN de Coexya?? - Une société dans le TOP 20 des entreprises françaises pour la diversité et l'inclusion (enquête septembre 2022 de Glassdoor),? - Une société recommandée à 69% par ses collaborateurs avec le management et l'ambiance plébiscités (baromètre de satisfaction 2022),? - Télétravail hybride,? - Un turn-over de 10% (face à 20% en moyenne pour les ESN),? - Un cadre de travail agréable : matériel neuf, accès multimodal, bibliothèque partagée,?? - Salle de sport intégrée, potager, activités sportives possible à proximité,? - Possibilité d'adhésion au programme de mobilité douce (co-voiturage, vélos et voitures électriques).?