Descriptif du poste: Au sein de Point.P Transport, devenez acteur.trice de la transformation logistique en Île-de-France ! Chez Point.P IDF, la logistique est bien plus qu’une histoire de flux : c’est un levier stratégique au service du commerce, de la satisfaction client et de l’expérience terrain. Dans le cadre de la transformation de notre organisation transport et du déploiement de nos Centres de Livraison Clients (CLIC), nous recherchons 2 Chef(fe)s de Projet Logistique Votre mission : donner du sens à chaque livraison ! Vous jouerez un rôle clé dans la réussite de notre transformation logistique régionale. Intégré.e au cœur de notre organisation, vous serez le moteur de projets structurants pour améliorer notre performance et garantir une expérience client fluide et qualitative. Au quotidien, vous : * Pilotez des projets d’optimisation des flux transport et logistique. * Accompagnez la mise en place de nouveaux services et process dans une logique d’amélioration continue. * Contribuez à l’ouverture et à l’évolution des plateformes logistiques, en lien direct avec nos CLIC, agences, pool transport et services supports. * Êtes un partenaire de confiance pour le terrain, en assurant coordination, communication et impact. Profil recherché: * Bac +4/5 (école d’ingénieur, de commerce ou université) avec une forte appétence pour la logistique, l’IT et l’innovation terrain. * Expérience (ou stages solides) en gestion de projets logistiques dans un environnement dynamique. * Maîtrise d’Excel (TCD, macros…) indispensable. * Goût pour les défis, les enjeux opérationnels et l’amélioration continue. * Leadership naturel, sens du service client, et esprit d’équipe. Pourquoi vous allez adorer ce poste ? * Un rôle clé dans un projet de transformation d’envergure. * Un parcours d’intégration personnalisé et des perspectives d’évolution concrètes dans un groupe solide. * Un environnement stimulant où le terrain, l’innovation et la satisfaction client guident l’action. * Un package attractif : rémunération fixe + bonus + intéressement (trimestriel/annuel) + voiture de fonction. * Une entreprise engagée pour l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion (poste ouvert à tous les talents).