ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment. Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ODAS Conseil expert du recrutement en Expertise Comptable et Paie recrute pour le compte de l'un de ses clients. Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté dans le 5ème arrondissement de Paris, composé d'une quinzaine de collaborateurs. Le cabinet accompagne une clientèle de TPE et PME évoluant dans des secteurs d'activité variés, notamment la santé, l'édition, la formation, les associations, le conseil et l'immobilier. La structure se distingue par une organisation stable, une relation de proximité avec ses clients et une volonté de conserver un suivi régulier des dirigeants. Les collaborateurs disposent d'une réelle autonomie tout en pouvant s'appuyer sur les Experts-Comptables pour les dossiers nécessitant un accompagnement technique. Le cabinet recrute aujourd'hui dans le cadre de la transition progressive d'un collaborateur présent depuis plusieurs années, qui prépare son départ et souhaite transmettre son portefeuille dans les meilleures conditions. Le poste : Votre mission ? Rattaché(e) à l'Expert-Comptable, vous prenez progressivement en main un portefeuille clients diversifié et assurez la production comptable jusqu'à la préparation des comptes annuels. Vous intervenez dans un contexte de transmission organisé, avec une période permettant de récupérer les spécificités des dossiers et de construire une relation de confiance avec les clients. Vos principales responsabilités : - Gestion autonome d'un portefeuille clients TPE / PME - Tenue et révision comptable des dossiers - Contrôle et justification des comptes - Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage - Établissement des déclarations fiscales courantes - Préparation des bilans et des liasses fiscales - Réalisation de situations intermédiaires et d'analyses ponctuelles - Échanges réguliers avec les clients et accompagnement dans leurs problématiques comptables - Suivi des échéances et contrôle de la qualité des dossiers Profil recherché : Et vous ? - Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. - Vous êtes autonome sur la tenue et la révision des dossiers et avez déjà participé à plusieurs périodes de clôture. - Vous maîtrisez les déclarations fiscales courantes et êtes capable de préparer les éléments nécessaires à l'établissement des bilans et liasses fiscales. - Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous savez gérer un portefeuille avec plusieurs échéances simultanées. - Vous appréciez la relation client et êtes à l'aise pour échanger avec des dirigeants de secteurs d'activité différents. - Vous souhaitez intégrer une équipe stable dans laquelle la transmission des dossiers et des savoir-faire est réellement organisée. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Un cabinet à taille humaine composé d'environ 15 collaborateurs - Un portefeuille diversifié permettant de conserver une activité variée au quotidien - Une transmission organisée des dossiers avec l'ancien collaborateur - Une proximité réelle avec les Experts-Comptables - Une autonomie importante dans la gestion de votre portefeuille - Un environnement de travail stable et collaboratif - Une organisation permettant de développer progressivement vos missions de conseil auprès des clients Conditions proposées à prendre en compte : - Poste basé à Paris 5ème - CDI - Temps plein - Rémunération fixe : 38 à 48 K- selon profil et expérience - Télétravail : 1 jour par semaine Outils utilisés : Pennylane Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler ! ODAS Conseil, un process de recrutement lisible : Réception, lecture et analyse de votre candidature Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir Présentation de votre dossier au client Coaching et accompagnement durant le process de recrutement #Sponso