POSTE : Business Manager H/F DESCRIPTION : Contexte de la mission : Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, nous recherchons un Business Manager pour intégrer notre équipe commerciale au sein de notre agence spécialisée dans les systèmes embarqués. Vos responsabilités : En tant que Business Manager vous aurez pour responsabilité de définir avec le Directeur d'Agence une stratégie commerciale pertinente et structurée sur votre périmètre (assistance technique, centre de service, forfait et expertise). Dans ce cadre, vous aurez en charge : - Le développement des activités sur un portefeuille de clients actifs et de prospects (grands comptes et ETI) : prospection, animation de réunion clients, élaboration des propositions, réponses aux appels d'offres, construction de partenariats (référencement), - La construction et l'animation d'une équipe de consultants : détection de profils en adéquation avec les projets, participation aux entretiens de recrutement, participation au staffing des projets, suivi et accompagnement des consultants dans leur évolution de carrière - Le suivi de la réalisation des prestations en collaboration avec nos chargés d'affaires et la Direction Technique. voiture de fonction, TR, mutuelle PROFIL : Profil Recherché : Diplômé(e) d'une formation Bac +5 scientifique, d'une école de commerce ou d'ingénieur, vous possédez une expérience significative dans la vente de services numériques en BtoB et êtes idéalement familier avec le fonctionnement des ICT ou ESN (société d'Ingénierie et de Conseil en Technologies, Entreprises du Secteur Numérique). Vous avez un sens aigu de la négociation et de vraies facultés de persuasion. Vous avez un esprit d'entrepreneur et êtes passionné(e) par les technologies.Parler d'électronique numérique, de langage informatique, d'IoT, d'intelligence artificielle ou de Big Data vous motive ! Outils à disposition : - SalesForce - LinkedIn Sales Navigator - Lusha (version pro) - Eolia (CRM recrutement) - LinkedIn Learning - Whoz (gestion des compétences) Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garanties hautes ; - Tickets restaurant pris en charge à 60 % ; - 100 % titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.