Descriptif du poste: CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: * Gérer, exécuter et revoir les dates clés du département Merchandising de l'année et garantir une parfaite cohérence et mise en œuvre avec toutes les parties prenantes (Groupe + Filiales). * Créer des tableaux de bord pour suivre la mise en œuvre des produits du Groupe sur les marchés (objectif stratégique de la communité) au niveau des références. * Assurer la liaison avec les Filiales et garantir une communication efficace ainsi que des processus simplifiés. Fournir des modèles et des méthodologies pour faciliter chaque tâche liée aux dates clés (par exemple, le mémorandum de sélection des fournisseurs) et gérer la communication. * Gestion transversale de l'équipe administrative merchandising * Maîtriser le rôle en tant qu'expert des processus et outils, y compris les spécificités de chaque catégorie. * Représenter l'équipe - point de contact pour les sujets (par exemple, problèmes Bing/SAP/STEP) avec une approche orientée vers les solutions. * Former, soutenir et développer l'équipe * Gérer le fichier "Range" avec l'équipe et la base de données * Superviser la gestion des rapports contractuels partagés avec les fournisseurs. * Garantir la conformité avec les normes et réglementations applicables. * Rationaliser et maintenir des procédures standardisées et documentées à travers toutes les catégories. * Analyser et optimiser tous les processus administratifs et les méthodes de travail actuels dans une logique de gain de temps et de facilitation. * Contribuer à tout projet lié au développement et à la transformation de l'entreprise. Profil recherché: CE QUE NOUS RECHERCHONS: * Formation supérieure Bac+5, minimum de 3 ans d'expérience en produits / achats avec gestion des outils et des processus dédiés à la gestion des catégories et aux activités d'achat. * Expert en gestion de données avec une approche commerciale et efficace pour apporter de la valeur et gagner du temps. * Solides compétences en gestion du changement. * Compétences avérées en gestion de projet. * Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel. * Orientation résultats et solutions. * Excellentes compétences en communication * Maîtrise de l'anglais. LES « + » CHEZ LYRECO MANAGEMENT * Une expérience dans un environnement international. * Prime sur objectifs. * Prime de participation et prime d'intéressement. * Des actions en faveur de l'équilibre vie professionnelle/ vie personnelle (conciergerie d'entreprise, associations sportives, plateforme de covoiturage, crèche d'entreprise). * « Lyreco est signataire de la Charte de la diversité. Nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons à aider les personnes éloignées de l'emploi. » * Télétravail. Envie de rejoindre l'aventure Lyreco Management ? N'attendez plus, transmettez-nous votre candidature!