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Responsable pôle gros oeuvre et génie civil F/H - Cadres de chantier (H/F) 69 - LYON 07
Offre n° 7434722
Responsable pôle gros oeuvre et génie civil F/H - Cadres de chantier (H/F)
69 - LYON 07 - Localiser avec Mappy
Publié le 12 novembre 2024
Descriptif du poste: NOS PROJETS, NOS RÉFÉRENCES Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets inspirants et remarquables, dont vous trouverez quelques exemples emblématiques ci-dessous ?? * CHPG - Hôpital Princesse Grace de Monaco * Passerelle SOLIDEO - Le Bourget Dugny (93) * Nouvel Hôpital IBN SINA à Rabat * Parking FRENEY VOLTAIRE à Genève VOTRE MISSION : Aux côtés du responsable structure bois, métal et façades vous dirigerez une équipe de 9 personnes (dont un alternant), Vos missions se décomposent ainsi : * Vous participez à la notoriété et au rayonnement commercial de la spécialité, Vous incarnez le développement et l'innovation de votre spécialité en lien avec les autres responsables au sein du groupe AIA. * Vous êtes garant de la répartition et de la planification de la charge des études de votre équipe, ainsi que de la qualité technique des études et de la tenue des délais. * Vous êtes le représentant de l'activité béton armé auprès des différents acteurs internes et externes (architectes, promoteurs, collectivités, entreprises, etc...). * Vous intervenez pour consolider une forte expertise en bâtiment et développer la partie génie civil. * Vous prenez en charge le choix et pilotage économique des prestataires extérieurs en cas de complément de ressources externes. * Vous participez à l'élaboration des propositions d'études avec la direction d'agence. LOGICIELS : * Logiciels de calcul des structures : ROBOT /Suite GRAITEC /DLUBAL RFEM, * Logiciel de dessin : RHINO, AUTOCAD, REVIT, * Bureautique (Word, Excel...) Profil recherché: QUI VOUS ÊTES ? * Vous possédez une formation d'ingénieur ou universitaire en génie civil avec 8 ans d'expérience minimum acquise au sein d'un bureau d'étude en structure. * Vous avez une bonne connaissance des techniques du bâtiment et avez des références sur des projets de types IGH, ouvrages infrastructures ou ouvrages d'art. * Vous maîtrisez la loi MOP ainsi que les différentes phases d'un projet de construction, de la conception à la livraison, et au-delà (GPA, gestion du suivi des sinistres et des expertises, etc.). * Vous maîtrisez les règles de calcul selon les Eurocodes. * Vous possédez une excellente compréhension des comportements des structures et des technologies de construction. * Vous êtes habitué à collaborer avec différents corps de métier (CVC, électricité, architecture, etc.). En plus de vos compétences techniques, vous êtes curieux de nature, orienté vers l'innovation, à l'aise à l'oral, et capable de communiquer efficacement pour transmettre vos idées. LES PLUS DU POSTE ! * Contribuer à des projets ambitieux et engagés, sur les enjeux de santé, territoire et d'environnement qui nous sont chers, * Grandir au quotidien, au contact de nos équipes pluridisciplinaires, de nos experts, et des travaux de recherche de notre Fondation, * Un accompagnement et des opportunités (formations, mobilité, évolutions) qui permettent de se projeter sur le long terme au sein d'AIA, * De nombreux moments internes de convivialité et de partage, dans des agences agréables à vivre, * Des avantages : investissez dans l'entreprise dès votre 1ère année, charte télétravail, forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo, carte Swile. NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT : 1. Rendez-vous téléphonique RH sur le contenu global de votre parcours et nos attentes respectives. Présentation du groupe et quelques conseils pour réussir les entretiens qui suivront. 2. Rencontre avec le Responsable pôle structure et façades de l'agence Lyonnaise, qui vous exposera vos missions et vous permettra de présenter plus en profondeur vos savoir-faire, vos "aimer-faire" et vos softskills. Il validera également l'adéquation de votre profil avec notre culture et notre éthique de travail. 3. Rencontre du directeur d'agence AIA Ingénierie Lyon, qui challengera vos motivations à nous rejoindre et votre projet de carrière. 4. Mise au point finale de votre package d'embauche et proposition de contrat de travail.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Entreprise
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