POSTE : Metteur au Point Froid Commercial GMS H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Metteur au Point en froid commercial (H/F) pour intervenir sur des installations GMS, de la petite surface jusqu'aux supermarchés et hypermarchés. Déplacements en région parisienne et sa périphérie sont a prévoir. Vous intervenez sur la mise en service et la mise au point des installations frigorifiques chez les clients, vos principales missions seront : - Comprendre et interpréter les documents techniques : plans d'implantation, schémas techniques, schémas fluides et PID. - Analyser les principes de fonctionnement, les régulations et les programmes automates. - Assurer la mise en service et la mise au point des installations de petite et moyenne puissance. - Intervenir sur différentes technologies et fluides : R404, R134, CO2, avec ou sans récupération de chaleur. - Intervenir sur des installations neuves, des opérations de remodeling, de rétrofit ou d'amélioration énergétique. - Effectuer les réglages et paramétrages nécessaires au bon fonctionnement des installations. - Réaliser les contrôles et essais nécessaires avant la mise en service. - Compléter les fiches de mise en service, CERFA et attestations de mise en service sous pression. - Réaliser les tests de renvoi d'alarmes des installations. - Assurer le lien entre les intervenants sur site et le Chargé d'Affaires. - Maintenir une relation de qualité avec les clients lors des interventions. - Assurer la coordination avec le service après-vente en fin de mise en service. Rémunération selon le profil. PROFIL : - Formation Bac Pro à Bac +2 en génie thermique, froid ou climatisation. - Attestation Fluides Frigorigènes - Catégorie 1 exigée. - Habilitation électrique et CACES souhaités. - Une expérience en froid commercial / GMS est recherchée. - Des connaissances en CO2 / NH3 seraient appréciées. - Bonne maîtrise de la lecture des schémas frigorifiques, électriques et techniques. - Permis B exigé. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.