Descriptif du poste: Rejoignez une équipe engagée dans la transformation des territoires et la réalisation de projets d'aménagement urbain ambitieux. Notre partenaire intervient sur des opérations stratégiques qui façonnent la ville de demain : requalification d'espaces publics, création de quartiers mixtes, mobilités douces, trames paysagères, gestion des eaux pluviales, innovation durable. Rattaché(e) au Responsable du pôle VRD, vous pilotez des projets d'aménagement urbain et coordonnez une équipe (chargés d'études et projeteurs). À ce titre, vous : Management & Pilotage de projet * Encadrez et animez une équipe projet (interne et inter-pôles) * Planifiez, organisez et coordonnez les missions sur toutes les phases (EP/AVP/PRO/ACT/EXE) * Assurez le suivi technique, administratif et financier des opérations * Garantissez la qualité des livrables Production & Suivi technique * Supervisez et réalisez les études pré-opérationnelles et techniques * Rédigez les pièces écrites (notices, CCTP, CCAP, RAO, etc.) * Contrôlez et validez plans, notes de calcul et pièces techniques * Êtes le référent VRD sur les dimensionnements (voiries, assainissement, réseaux divers) Marchés & Relation client * Réalisez les réponses aux appels d'offres / concours * Accompagnez la maîtrise d'ouvrage en phase ACT * Êtes l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires (architectes, urbanistes, paysagistes.) Suivi de chantier * Assurez le VISA, le suivi d'exécution des travaux (DET) et la phase AOR * Gérez OPC en lien avec la maîtrise d'œuvre * Réalisez les comptes-rendus, tableaux de suivi, ordres de service et PV Profil recherché: * Formation Bac+5 en VRD, génie civil, génie urbain ou aménagement urbain (ou équivalent) * Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire ou en tant que chargé(e) d'études VRD * Excellente maîtrise des outils bureautiques (Suite Office) * Maîtrise des logiciels métiers : AutoCAD, Mensura, MS Project (ou équivalents) Pourquoi nous rejoindre ? * Projets urbains emblématiques et stratégiques * Forte autonomie et responsabilités * Équipe dynamique & collaborative * Développement de compétences / perspectives d'évolution