L'entreprise Rejoignez le Pôle Santé Saint Jean, 2ème plus grande structure sanitaire privée de la Métropole Nice Cote d'Azur en pleine expansion. Idéalement située à Cagnes sur Mer, à 20 min de la ville de Nice et d'Antibes. Le Pôle Santé Saint Jean regroupe la Polyclinique Saint Jean, établissement pluridisciplinaire MCO, deux cliniques SMR, un centre d'imagerie médicale et deux maisons médicales, répartis sur 3 sites géographiques distincts : Antibes, Cagnes sur Mer et Colomars. Descriptif du poste Le Pôle Santé Saint Jean recrute un responsable Technique afin d'animer et encadrer l'équipe du service technique composée de 11 techniciens (électriciens, menuisiers, plombiers, peintres, manutentionnaires.) . Poste en CDI à temps complet 39H. Directement rattaché au Directeur Technique, vos principales missions sont : - Manager l'activité quotidienne des techniciens selon les besoins d'interventions (préventifs et curatifs) et chantiers en cours ainsi que contrôler la réalisation des tâches ; - Gérer le personnel technique : planning, absences, recrutement et évaluation ; - Gérer et réapprovisionner les stocks en matériels et consommables ; - Gérer les pannes : gestion et suivi des demandes de SAV ; - Tenir à jour les documents de suivi de l'activité de l'atelier (check list des révisions, fiches matériels, rapports d'intervention...) ; - Participer à l'élaboration des dossiers techniques. Vous serez l'interlocuteur interne en cas de dysfonctionnements, ce qui nécessite de solides connaissances techniques en maintenance du bâtiment et en lecture de plan. Profil recherché De formation supérieure en maintenance (type BTS ou équivalent), vous avez déjà occupé des fonctions de manager d'équipe technique dans un environnement similaire au moins pendant 5 ans. Dynamique, autonome, organisé, vous savez gérer les priorités en prenant de la hauteur. Vous êtes également force de proposition et disposez d'un bon relationnel afin de proposer un management de proximité. Vous maîtrisez le pack office (Word, Excel) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 3¿200,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel