Directeur Trésorerie & Middle Office F/H - Finance, trésorerie (H/F) 92 - PUTEAUX
Offre n° 7486224
Directeur Trésorerie & Middle Office F/H - Finance, trésorerie (H/F)
92 - PUTEAUX - Localiser avec Mappy
Publié le 13 novembre 2024
Descriptif du poste: . Analyse Financière et Reporting - Élaboration du reporting d'endettement financier net mensuel pour l'ensemble du Groupe (10 pays), et réconciliation avec les comptes consolidés trimestriels - Actualisation du budget mensuel de trésorerie et préparation des comités de trésorerie - Préparation et analyse du budget des frais financiers du Groupe et du résultat financier trimestriel - Élaboration de rapports trimestriels de liquidité pour les agences de notation (Standard & Poor's) - Administration des outils de gestion de Financements et dérivés (Titan de 3V Finance) 2. Projet Structurant : Migration du TMS - Vous aurez la charge de la migration vers un nouveau TMS, un projet structurant pour la fonction Trésorerie et pour le Groupe dans son ensemble. Cela impliquera une gestion de projet rigoureuse, en collaboration avec les équipes IT, Finance et les prestataires externes. - Pilotage du changement et accompagnement des équipes en France et à l'international dans l'adoption des nouveaux outils e Profil recherché: Compétences et expérience - Formation : Diplôme supérieur en financement, trésorerie ou équivalent - Expérience : Plus de 10 ans d'expérience dans la gestion de trésorerie, avec une expérience en Middle Office et idéalement avec des projets de transformation (migration de systèmes) - Compétences requises : - Connaissance des normes IFRS liées à l'endettement financier net (IFRS 16 et IFRIC 12) - Maîtrise des outils de gestion de trésorerie (SAGE, XRT, Titan de 3V Finance), ainsi qu'une excellente connaissance d'Excel et PowerPoint - Expérience dans la gestion de projets - Langues : Anglais professionnel (écrit, parlé, lu) indispensable Qualités personnelles - Leadership et management : Capacité à construire une équipe, en renforçant la collaboration et la motivation des collaborateurs - Agilité et adaptabilité : À l'aise dans un environnement en transformation, avec un fort sens de l'organisation pour piloter des projets structurants et d'envergure - Esprit stratégique et opérationnel : Capa
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
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