Descriptif du poste:\n\nSoWho !? Tu as déjà encadré des équipes autour de Talend, ou évolué sur des environnements à gros volumes de données ? Cette mission est pour toi !\n\n\n\nSoWhat !? Pour reprendre le pilotage d'une équipe de développeurs, notre client, une structure à taille humaine, recherche un(e) Responsable de projet / d'équipe technique confirmé(e). Tu interviendras avec un rôle clé : redonner un cadre, de la lisibilité et de la confiance, dans un contexte de pseudo-agilité à faire évoluer. \n\n\n\nConcrètement, tu seras amené(e) à :\n\n\n\n- Piloter et animer une équipe de 7 développeurs au quotidien\n\n- Assurer le pilotage des TMA : suivi, priorisation, qualité et respect des engagements\n\n- Accompagner l'équipe dans sa montée en compétences sur Claude Code\n\n- Structurer les pratiques de travail de l'équipe et faire évoluer la démarche agile\n\n- Faire le lien avec les décideurs du client et rendre compte de l'avancement\n\n- Contribuer à la fiabilité et à la performance des traitements sur des volumes de données importants\n\nProfil recherché:\n\nIssu(e) d'un parcours de développeur, tu justifies d'une expérience minimale de 5 ans (hors stage et alternance) en pilotage d'équipe technique :\n\n\n\n- Expérience d'encadrement de développeurs, idéalement sur Talend, ou à défaut sur des environnements manipulant de gros volumes de données\n\n- Pratique du pilotage de TMA\n\n- Capacité à accompagner la montée en compétences d'une équipe, avec un vrai intérêt pour Claude Code et l'IA appliquée au développement\n\n- Expérience en petite structure : tu es à l'aise dans un environnement où les décisions sont rapides et où il faut être agile\n\n- Leadership naturel, sens de l'écoute et de l'organisation, autonomie\n\n- Bon niveau de communication à l'écrit comme à l'oral\n\n\n\nSoHow !? On se prend un café (ou autre), on échange, et ensuite on passe aux choses sérieuses.\n\n\n\nOf course, ce poste est ouvert aux salariés avec une reconnaissance Travailleurs handicapés.