POSTE : Human Resources Business Partner H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) HRBP en CDI. Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines (DRH). Vos principales missions : - Recrutement des populations Retail : - Piloter le recrutement de profils saisonniers, en stage et CDD, principalement pour les périodes de Noël et de Pâques (environ 50 recrutements). - Identifier les talents via des canaux adaptés et coordonner les processus de sélection, de l'entretien jusqu'à l'intégration. - Enquête Great Place To Work 2025 : - Participer activement aux démarches pour l'enquête Great Place To Work, en collaboration avec le DRH et l'équipe RH, pour contribuer à améliorer la satisfaction des collaborateurs et renforcer notre culture d'entreprise. - Développement des Process RH : - Structurer et optimiser les processus d'intégration (onboarding) et de sortie (offboarding) pour améliorer l'expérience des collaborateurs et renforcer l'efficacité de nos opérations. - Gestion des Risques Psychosociaux (RPS) : - Travailler étroitement avec le DRH pour identifier et prévenir les RPS, en mettant en place des actions adaptées et des suivis réguliers. - Encadrement de l'équipe RH : - Manager deux personnes : un(e) CDD jusqu'à fin juin et un(e) alternant(e) pour une durée de deux ans. - Gestion disciplinaire : - Prendre en charge les dossiers disciplinaires, en assurant un suivi rigoureux et en respectant les obligations légales et réglementaires. Profil recherché : - Formation : Bac +5 en Ressources Humaines. - Expérience professionnelle : - Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction RH, dont au moins 2 ans avec des responsabilités managériales ou de gestion de projets RH. - Une expérience dans les secteurs de l'agroalimentaire, du retail ou de l'industrie est requise pour bien comprendre les spécificités de notre environnement. - Compétences linguistiques et techniques : - Anglais opérationnel. - Maîtrise des volets ; recrutement, développement RH et disciplinaires. Ce que nous offrons : - Télétravail : 2 jours par semaine. - Avantages : Participation et intéressement, tickets restaurant. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 49/52K€ PROFIL :