POSTE : Conseiller Commercial Sédentaire Btob -CDI H/F DESCRIPTION : Prêt à devenir un créateur d'opportunités ? Comme Tony Kroos au coeur du jeu, travaillant avec technique et précision pour créer un environnement propice, tu seras à l'origine de la création de nouvelles opportunités commerciales. Ton rôle sera d'identifier les prospects les plus potentiels, de développer de nouvelles affaires, d'assurer la gestion d'un portefeuille prospect tout en prenant soin de nos clients. Tes capacités à établir des relations solides et à comprendre les enjeux de nos prospects afin de mettre en avant la meilleure solution tactique seront tes meilleurs atouts sur le terrain. Identifier les bons prospects : Tu cibles les interlocuteurs à fort potentiel, ceux qui ont vraiment besoin de nos solutions, et tu les closes avec précision. Développer de nouvelles opportunités : Tu lances le jeu, tu ouvres des brèches, tu explores de nouveaux marchés et tu détectes les signaux faibles pour initier des relations prometteuses. Gérer ton portefeuille de prospects comme un meneur de jeu : Tu construis une relation solide et régulière avec chaque contact, tu relances, tu creuses les besoins, tu crées du lien et tu prépares le terrain pour les phases de closing. Soigner la relation client comme un vrai numéro 10 : Tu assures un suivi intelligent et attentionné pour garantir une expérience client fluide, qualitative et impactante, même en amont de la signature. Tes capacités à établir des relations solides et à comprendre les enjeux de nos prospects pour proposer la meilleure solution tactique seront tes meilleurs atouts sur le terrain. Voici ce que nous mettons à ta disposition pour faire de toi le prochain Ballon d'Or : Des entraînements physiques et techniques à la Guardiola Des opportunités de développement régulières pour perfectionner tes compétences en techniques de jeu, en négociation et en gestion de comptes Ensemble, nous travaillerons comme Zidane tes déplacements et tes contrôles orientés pour vivre une saison stimulante, pleine de victoires Des perspectives d'évolution de carrière selon ton rendement offensif et ton attitude sur le terrain La possibilité de participer à des challenges pour remporter des récompenses supplémentaires et peut-être décrocher la Ligue des Champions (PS5 - iPad - Voyage) Un modèle de rémunération ultra-compétitif, à la hauteur de tes ambitions, pour te hisser dans le top des meilleurs milieux de terrain au monde Un environnement neuf, pensé pour la performance et l'épanouissement Bienvenue dans notre nouvelle agence à Strasbourg, récemment ouverte dans le cadre de notre stratégie de développement en hypercroissance. Ce nouveau point d'ancrage est plus qu'un simple lieu de travail : c'est un véritable centre de performance commerciale, conçu pour rassembler les meilleurs talents du Grand Est. Un cadre moderne et stimulant : Des locaux flambant neufs pensés pour ton confort et ta productivité. Espace détente avec babyfoot, fléchettes et consoles de jeux pour recharger les batteries entre deux appels. Salle de pause spacieuse pour te ressourcer, et grande terrasse pour prendre l'air ou brainstormer au soleil. Assurance dédiée pour te couvrir en cas de blessure, parce qu'on prend soin de nos champions. Une place de parking à la validation de ta période d'essai. Si tu veux participer à la construction d'une équipe d'élite commerciale, dans une agence en plein lancement où tout est à bâtir et où chaque performance compte, c'est ici que tout commence. Modèle de rémunération : - Fixe attractif - Variables déplafonnées pour récompenser ta performance - Prime trimestrielle en bonus pour les plus réguliers Package annuel global : entre 30.000€ et 40.000€ Parce qu'un vrai joueur mérite une rémunération à la hauteur de son jeu. Changement ? Tu veux rentrer sur le terrain ? Alors voici le parcours de sélection Suite à ta candidature : 1 Premier contact avec notre recruteur Pour s'assurer de l'alignement entre ton projet et notre vision. 2 Entretien visio personnalisé Un échange clair pour répondre à tes questions et valider ta pertinence pour le poste. 3 Rencontre physique avec le manager d'agence Pour parler concret, ambitions, et esprit d'équipe. 4 Journée d'observation terrain Accompagné d'un formateur, tu plonges dans l'action pour te projeter pleinement dans tes futures missions. 5 Étape finale : intégration & formation Tu rentres officiellement dans l'équipe : on te forme, on t'équipe, on te lance. Pas de remplaçant, que des titulaires. PROFIL : Critères de sélection pour faire partie de notre dream team : ~