Sous la responsabilité de la Responsable Qualité pédagogique qui manage un pôle de 5 volantes, vous assurez vos missions en relais au sein des 8 structures Petite Enfance de la Ville de Clamart uniquement: - Prendre en compte la demande liée au remplacement - Organiser l'accueil des enfants et des parents dans le respect du projet pédagogique de la structure - Assurer les soins quotidiens des enfants ainsi que l'hygiène de l'environnement - Dépister un enfant malade et assurez les premiers soins - Proposer des animations, des activités d'éveil et ludiques adaptées à chacun dans le respect de la continuité du projet de crèche - Transmettre des informations pertinentes aux différentes personnes de l'équipe et de la direction - Partager les nouvelles pratiques professionnelles acquises - Assurer l'hygiène des locaux, du linge, et des jeux d'enfants de l'unité d'affectation. La Ville offre de belles perspectives d'évolutions notamment par la formation professionnelle avec des journées pédagogiques collectives organisées plusieurs fois par an, des formations individuelles métier sur des sujets extrêmement variés de la Petite Enfance (les livres et les contes racontés aux petits enfants, l'accompagnement à la parentalité...), par l'accompagnement à la VAE (Validation des Acquis d'Expérience en vue d'obtenir un diplôme reconnu), les préparations aux concours de la Fonction publique, les formations sur les gestes et postures, la sécurité avec les gestes des premiers secours pour les petits, etc. Le poste : Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle (CDD d'un an renouvelable) - Catégorie C (Adjoint technique) 25 jours de congés annuels + 23 jours d'ARTT Prime de fin d'année, CIA Politique sociale attractive (loisirs, vacances, culture, sport.), mutuelle et prévoyance, participation au transport à 75%, formations continues. Possibilité d'évolution quelque soit le poste ! Vous connaissez les besoins du jeune enfant, vous êtes d'une grande capacité d'adaptation et d'écoute, et êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre dynamisme, et votre respect du secret professionnel. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la Petite Enfance : CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance) ou d'un agrément de 5 ans comme assistante maternelle ou parentale et disposez d'expérience réussie en crèche.