Descriptif du poste: Directement rattaché au Directeur Financier et au Directeur Général de la business unit, avec votre équipe : * Vous serez un véritable « Business Partner » de la direction industrielle et commerciale dans le cadre de la stratégie de croissance de la business unit. Vous devrez stimuler et remettre en question les principales hypothèses stratégiques, développer des analyses pour faciliter la prise de décision, proposer et initier des actions afin d'atteindre ou de dépasser les objectifs budgétaires et les cibles du BP de la business unit. * Vous aurez la responsabilité du reporting financier de la business unit et superviserez la préparation des rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels, conformément aux besoins et aux principes comptables des sociétés mères (IFRS, French Gap), en collaboration avec le centre de services partagés comptables du Groupe. * Vous piloterez le processus budgétaire, les prévisions financières et l'analyse des écarts afin de garantir les états financiers et l'efficacité des opérations industrielles de la business unit. Vous aurez la responsabilité des prévisions de cash. * Vous aurez la responsabilité de la conception et de la mise en œuvre des indicateurs clés de performance des usines (réalisé, prévisions, budget, BP, calcul des coûts) et de l'analyse de la performance commerciale (analyse des marges, pricing, ...) en relation avec la direction commerciale et la DG groupe. * Vous avez également la responsabilité des fonctions RH et Achats de la BU.  Profil recherché: Issu d'une formation Bac + 5 vous possédez une expérience professionnelle en finance & contrôle de gestion d'au moins 15 ans, dont une partie significative effectuée au sein d'organisation industrielle multisites dans des environnements terrain réputés pour leur exigence (automobile, métallurgie, packaging...). Vous êtes à l'aise dans un environnement international et industriel. On reconnait en vous d'être un véritable facilitateur pour le business, apportant une contribution directe à la performance de l'entreprise. Vous avez un tempérament calme avec un état d'esprit volontaire et positif (« can do attitude ») et vous aimez interagir avec tous les niveaux hiérarchiques d'une entreprise. On reconnait en vous une aptitude à diriger, encadrer, accompagner et développer les talents. Vous maitrisez l'anglais parfaitement à l'oral et à l'écrit, celle-ci étant la langue de travail de l'entreprise. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez exprimer tout votre potentiel au sein d'une entreprise en pleine évolution, envoyez dès maintenant votre candidature.