Descriptif du poste: DRH GROUPE f/h  axé Talent Management 7 pays : France, Allemagne, Danemark, Pologne Espagne, Italie et Portugal Rattaché au Président (CEO) et membre du Comité Exécutif (Comex), vous êtes responsable de la définition, de la proposition et du déploiement de la stratégie RH du groupe. Vous exercez un management fonctionnel auprès des DRH des 7 pays dont vous avez la responsabilité et vous vous positionnez en véritable business partner auprès du Directeur International et des Directeurs de Pays de Kiloutou. Avec l'appui d'une International HR Business Partner que vous managez hiérarchiquement, votre mission est principalement vouée à la direction du Talent Management du groupe. En tant que garant de la culture Kiloutou, clé de voûte de la cohésion du groupe, votre rôle est déterminant dans l'expansion internationale de l'enseigne.  Par ordre de priorité, voici vos principales MISSIONS : * mettre en place et harmoniser les politiques RH en veillant à leur cohérence dans les 7 pays où le groupe est présent ; * diriger le Talent Management, ce qui comprend le recrutement des membres de comités de direction et des cadres clés des 7 pays, la valorisation des talents au sein du groupe, l'identification des Top Managers grâce à la mise en place de processus RH interpays, ainsi que la conception et l'animation de parcours de carrière internationaux ; * animer et « embarquer » la communauté des DRH des pays de manière fonctionnelle afin de favoriser les synergies RH entre les différents pays et de promouvoir le partage des meilleures pratiques ; * diffuser la culture et les valeurs du Groupe en pilotant l'animation de la Vision 2030 de Kiloutou.    Profil recherché: TALENT f/h recherché :  * Une expérience et une culture internationales seront très appréciées.   * Vous justifiez d'un parcours probant sur des fonctions similaires au sein de groupes déjà bien établis à l'international.  * Nous recrutons un DRH avant tout spécialiste du Talent Management avec une expertise avérée en recrutement de cadres à l'international, en conduite de revues de talents (people review), en optimisation de la rémunération et des avantages sociaux (comp&ben) à l'international, ainsi qu'en conception et animation de parcours de carrière à l'échelle internationale. * Vous avez acquis une solide expérience dans l'élaboration et l'harmonisation de politiques RH à l'international, tout en maîtrisant parfaitement les processus et méthodes RH d'excellence appliqués dans les grands groupes internationaux. * Légitimité et crédibilité attendues en Développement RH pour pouvoir exercer un leadership par influence auprès de la communauté de 7 DRH Pays.  * Maîtrise courante de l'anglais et du français, tant à l'écrit qu'à l'oral.  * Leader visionnaire et charismatique, doté d'un fort pouvoir d'influence, à la fois souple et déterminé, vous saurez faire preuve de fermeté sur l'essentiel, tout en utilisant une approche diplomate.  Basé au siège de KILOUTOU à Lille (Villeneuve-d'Ascq), à proximité immédiate de la station de métro "Les Prés - Edgard Pisani", ce poste requiert des déplacements réguliers dans les pays concernés. Le poste peut être basé aussi dans les bureaux parisiens de KILOUTOU, situés au 2-8 rue Gaston Rebuffat, Paris 19ᵉ (métro Stalingrad), à seulement une station de métro de la Gare du Nord.  Toutefois, cette localisation n'est pas privilégiée car il est préférable d'évoluer autant que possible auprès des équipes du siège. Prévoir en moyenne 4 et 10 jours de déplacements par mois, avec une nuitée à l'hôtel par semaine.    Toute candidature transmise directement à KILOUTOU sera confiée aux bons soins du cabinet Relief RH en charge du recrutement pour étude préalable. L'entretien de recrutement avec le Consultant Relief RH pourra si besoin se dérouler sous forme de visioentretien.