RESPONSABILITÉS : Le Centre Territorial de Formation Professionnelle Continue (CTFPC) : La politique de formation continue du PNM des quatre établissements des Hôpitaux Publics de l'Artois (HPA) est coordonnée depuis le 1er juillet 2017 par le Centre Territorial de Formation Professionnelle Continue. Il participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi budgétaire des plans de développement des compétences en lien étroit avec les pôles. Il accompagne, par le biais de permanences territoriales et de veilles juridiques, les professionnels des HPA dans la construction de leur parcours professionnel. Il recense et définit les besoins en matière d'études promotionnelles pour chaque établissement au regard de la GPMC. Situation du CTFPC : L'objectif du CTFPC est d'accompagner les pôles dans l'utilisation de leurs crédits délégués pour rationaliser leurs dépenses dans une logique pluriannuelle et inter-établissements, en cohérence avec le projet d'établissement « Ambitions 2025 », les projets de pôle, le projet médical partagé, les projets de soins et projets sociaux de chaque établissement. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme de niveau 7 (Master spécialisé en gestion des ressources humaines/ingénierie de la formation) et/ou une expérience confirmée en Formation continue - Management d'une équipe de 4 personnes - Maitrise du logiciel GESFORM - Gestion budgétaire - Suivi d'indicateurs de performance Soft skills - Sens du collectif et capacité à prendre des décisions - capacité à prendre du recul, à analyser et à coordonner - Sens de l'écoute, goût du contact - Accessibilité et adaptabilité