Dans le cadre du départ de sa collaboratrice junior qui pose sa plaque, l'associé en droit des rémunérations et avantages sociaux d'un cabinet bien implanté en droit social, côté employeurs et labellisé RSE, cherche un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice. Vous rejoignez une équipe composée de l'associé, d'une collaboratrice senior et d'une collaboratrice junior qui vient de prêter serment après plusieurs stages dans l'équipe. L'intégration est prévue pour le 1er septembre 2025. Vous intervenez sur des sujets touchant au droit de l'URSSAF, en conseil comme en contentieux, en matière de protection sociale complémentaire pour rédiger des consultations et des actes et de manière générale sur des sujets de rémunérations et avantages sociaux. Les clients sont composés d'entreprises, organismes assureurs, courtiers et branches professionnelles. ‍ Vous avez un réel intérêt pour les sujets traités par l'équipe et faites preuve d'un sens de la communication développé (indispensable pour bien s'intégrer dans l'équipe). Vous aimez rédiger et êtes organisé dans le suivi et le traitement de vos dossiers. Vous participez aux call clients avec l'associé, et gérez les dossiers qui vous sont confiés, sous la supervision de l'associé ou de la collaboratrice senior. Vous bénéficiez d'une réelle formation de la part de l'associé de l'équipe qui a à coeur d'accompagner ses collaborateurs. Profil recherché : Etre titulaire du CAPA Avoir idéalement une formation en droit de la protection sociale, des rémunérations et des avantages sociaux ou en tout cas une appétence sérieuse pour ces sujets Etre enclin à la communication dans le travail Avoir l'esprit structuré et une bonne plume Etre organisé Maitrise d'Excel Pour plus dinformations (témoignages collaborateurs, rétrocession, etc.) : https://bit.ly/4ihzjC0