Activités principales du poste : ·        Participation à l’accueil collectif et individuel des enfants par la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, à leur sécurité physique et psychique ·        Accompagnement du développement psychomoteur et de la socialisation par des activités d’éveil adaptées ·        Réalisation des soins courants (changes, habillage, levers, couchers...) ·        Aide à la prise des repas (biberons et alimentation à la cuillère) ·        Entretien courant de l’environnement matériel de l’enfant : tables de change, jouets, tapis de sol, literie... ·        Participation à l’accueil quotidien des familles   Activités secondaires du poste : ·        Participation à l’accueil et l’encadrement des stagiaires ·        Participation à l’élaboration et au suivi du projet d’établissement ·        Participation aux réunions d’équipe et aux réunions d’analyse de la pratique ·        Participation ponctuelle à l’entretien des locaux (polyvalence en cas d’absence...) Contractuel ou titulaire de la filière sociale, technique ou animation (catégorie C) à temps complet Diplôme : CAP d’assistant éducatif petite enfance (anciennement CAP petite enfance) Compétences techniques : connaissance des règles d’hygiène et sécurité relatives à la prise en charge des enfants et aux procédures techniques, connaissance des besoins et du développement psychomoteur de l’enfant, notions de base en diététique, capacités d’observation... Rigueur, autonomie dans l’organisation du travail et sens des initiatives. Compétences relationnelles : Aptitudes au travail en équipe, empathie, sens de l’écoute. Rémunération : Base légale + titres restaurant + protection sociale complémentaire Collectivité affiliée au CNAS  Poste à pourvoir immédiatement