agent administratif gestion ressources humaines H/F - EC20611 ... ue possible jusqu'à octobre 2026 au sin de la Maison Départementale de l'Enfance et de la Famille à Onet-le-Château. Pour ce poste, recrutement sous le ... Fonction Publique Hospitalière. Les candidat(e)s issu(e)s de la Fonction Publique Territoriale seront détachés d ... nction Publique Hospitalière. Domaine : Social, santé publique - Enfance, famille Pôle : Pôle des solidarités humaines Direction : Direction de la prévention et de la protection de l'enfance et de la famille Identification du poste Cadre d'emploi de référence - Catégorie C de la filière administrative, Adjoint administratif hospitalier Cadre d'emploi d'accès - Identique au cadre de référence Positionnement hiérarchique - Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service de l'administration - ... istrative : Onet-le-Château Domaine d'activité - Sous le couvert de son chef de service ou du directeur, l’agent administratif chargé des ressources humaines est amené à : Réaliser des opérations administratives d ... maine de la gestion du personnel en application des règles définies ; Classer, pointer, vérifier les documents nécessaires à la saisie des informations ; Saisir et mettre en forme des informations administratives diverses d ... dre des procédures définies ; Remplacer les autres agents administratifs (cf. fiches de poste de l’agent administratif secrétariat éducatif et comptabilité) ; Assurer une veille sur la réglementation d ... omaine d’activité Missions Gestion du personnel - Information des agents d ... maine RH - Gestion des carrières du personnel : Pointage et contrôle des arrêtés en provenance de la DRH ; Renseignement et mise à jour des fiches individuelles de carrière ; Préparation des CAP : préparation des convocations et des dossiers, transmission des comptes rendus à la DRH, suivi de la suite donnée aux propositions des commissions - Suivi des dossiers accident du travail : Mise à disposition de dossiers vierges ; Information sur la procédure aux victimes d’accidents du travail ; Suivi des dossiers - Suivi des absences : ... accidents du travail, congés autres - Recrutements : Collecte des demandes d’emploi, réponse et transmission à la DRH ; Suivi des contrats de travail en lien avec la DRH du Conseil Départemental (demandes, suivi, circuit des contrats -.) Tenue des dossiers du personnel - Renseignements, classement, archivage Gestion des plannings - Saisie, vérification, suivi, édition et diffusion des décomptes horaires mensuels et annuels - Saisie, vérification, suivi, édition et diffusion des plannings sur le logiciel EXCEL et/ou PLANICIEL Gestion de la paye - Calcul et transmission au service des RH du département des éléments variables de paye (nuits, dimanches et jours fériés ; astreintes,-) Tenue des tableaux de bord - Collecte des données et élaboration des tableaux statistiques pour le bilan social - Renseignement des différents tableaux de contrôle de gestion et de statistiques d ... maine des ressources humaines (suivi des contrats-) Formation continue - Secrétariat de la commission formation - Tenue de données statistiques - Contact avec l’ANFH - Elaboration et suivi des pl ... rmation Gestion des instances institutionnelles - Comité Social d’Etablissement (CSE) : préparation des convocations et des dossiers, archivage et affichage des comptes rendus - Commission de Surveillance : préparation des convocations et des dossiers, archivage et affichage des comptes rendus