POSTE : Technicien Systèmes Réseaux et Sécurité H/F DESCRIPTION : Technicien Systèmes, Réseaux et Sécurité (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients un Technicien Systèmes, Réseaux et Sécurité (H/F). Si vous aimez relever des défis techniques variés et évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principalesContribuer à l'évolution et à la maintenance d'un parc informatique administratif et industriel de plus de 300 postes. Participer au projet de renouvellement du parc de postes de production, soit plus de 100 équipements à moderniser. Assurer le maintien de la téléphonie fixe et mobile. Gérer l'administration et les droits sous Active Directory, en veillant au respect des politiques de sécurité. Accompagner le Responsable Infrastructures dans l'administration, l'optimisation et le renouvellement des serveurs et équipements réseau. Etre un acteur clé du plan d'action sécurité : mise en place, suivi et maintien des solutions et logiciels de cybersécurité. Participer à l'exploitation du SI : Rédaction et mise à jour des procédures d'administration et d'exploitation, Support utilisateur de niveau 1 et 2. Informations complémentairesPrise de poste : dès que possible Horaires : 35h/semaine (horaire de journée) Astreintes occasionnelles : matin et samedi matin (environ 8 semaines/an, avec prime) PROFIL : Maîtrise des environnements Microsoft Windows 10/11 et Windows Server 2019 à 2025, ainsi que des bases en Linux. Bonnes connaissances réseau et configuration de switch (IP, VLAN, routage). Utilisation et administration d'outils de supervision (type Zabbix). Administration des environnements Microsoft : AD, DNS, DHCP, RDS Connaissance du matériel (serveurs, PC, portables, smartphones, clients légers). Première expérience en entreprise (6 mois à 1 an selon missions). Formation Bac +2 minimum. Et surtout, vos qualités personnelles feront la différence : rigueur, méthodologie, autonomie, curiosité, ouverture d'esprit, sens du service et goût du travail en équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.