Senior Financial Analyst H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 7697850
Senior Financial Analyst H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
POSTE : Senior Financial Analyst H/F DESCRIPTION : Objectif du poste : Assurer le pilotage financier et le support business de la division, en étroite collaboration avec le contrôleur financier, afin d'appuyer les activités opérationnelles et de contribuer à l'atteinte des objectifs financiers. Responsabilités principales : Garantir l'intégrité, la fiabilité et la cohérence des données financières. - Analyser les revenus, les marges et les dépenses opérationnelles (SG&A;). - Participer aux clôtures mensuelles et annuelles en lien avec les équipes finance et services partagés. - Comparer les résultats réels aux budgets, prévisions et plans financiers, et analyser les écarts. - Contribuer à l'élaboration des budgets, plans prévisionnels et LBE en collaboration avec le management. - Développer et maintenir des outils de pilotage financier et des tableaux de bord de performance. - Assurer le suivi budgétaire des centres de coûts en coordination avec les responsables concernés. - Participer aux audits internes et veiller à la conformité des processus financiers. - Supporter les équipes business dans les analyses financières et stratégiques. - Établir et présenter un P&L; mensuel par division. - Construire des business models pour les nouvelles offres commerciales ou appels d'offres. - Analyser et valider la rentabilité des accords commerciaux et des propositions de prix. - Être force de proposition dans l'amélioration continue des processus et outils financiers. PROFIL : - Formation supérieure en finance, gestion ou école de commerce - Expérience confirmée (3 à 5 ans) en analyse financière ou contrôle de gestion dans un environnement international - Maîtrise des outils bureautiques et d'un ERP financier (type SAP) - Anglais professionnel courant - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse, capacité de synthèse - Sens du business, proactivité et force de proposition
- Type de contrat
-
Intérim - 10 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SKILLS Transition / Experts
. . accompagne les organisations dans leurs besoins urgents et critiques, en mobilisant des managers de transition et des experts opérationnels immédiatement disponibles. Nous intervenons dans le cadre de : - Management de transition - Missions freelance - Portage salarial et intérim cadres Nos équipes, basées à Paris et Lyon, s'appuient sur une approche directe et ciblée, dans le respect des exigences de confidentialité et de réactivité que requi�..
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