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(H/F) Contrôleur de gestion et performance 69 - LYON 08
Offre n° 7724956
(H/F) Contrôleur de gestion et performance
69 - LYON 08 - Localiser avec Mappy
Publié le 17 novembre 2024
Rejoignez un groupe dynamique, engagé dans l'amélioration de la santé publique. En tant que Contrôleur de Gestion et Performance, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des ressources et le pilotage des activités de mon client. Si vous êtes passionné par le secteur de la santé et souhaitez contribuer à des projets à fort impact, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Pilotage de la Performance : Organiser et assurer le contrôle de gestion pour garantir l'efficacité opérationnelle. Analyse Mensuelle : Suivre l'activité mensuelle et analyser les données pour anticiper les tendances et proposer des actions correctives. Tableaux de Bord Médico-Économiques : Produire des tableaux de bord nécessaires à la gouvernance, incluant l'élaboration et le suivi d'indicateurs de performance. Dialogue de Performance : Contribuer à instaurer un dialogue de performance avec les différents services. Reporting et Budgétisation : Établir et suivre l'EPRD, les RIA et les reportings destinés aux autorités de tutelle. Comptabilité Analytique : Poursuivre le déploiement de la comptabilité analytique pour améliorer le pilotage des services. Suivi des Points de Gestion : Participer activement au suivi des points de gestion et aux demandes réglementaires (enquêtes, bilans d'activité, Compte Administratif). Informations complémentaires : Statut : Cadre forfait jour RTT : 18 jours / an Télétravail : 2 jour / semaine, accessible après un an (possibilité d'ajustement dès six mois sous certaines conditions) Formation : BAC + 5 en contrôle de gestion / finance Expérience : Vous disposez de 5 ans d'expérience en contrôle de gestion en au sein d'un établissement de santé Compétences Techniques : Maîtrise du RIA (Rapport Infra-annuel) /Maîtrise de l'EPRD (État Prévisionnel des Recettes et des Dépenses). Qualités Personnelles : Dynamique, proactive et capable de s'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. La capacité à communiquer efficacement et à travailler en collaboration est essentielle.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000,00 Euros à 55000,00 Euros
- CE, restaurant d'entreprise...
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
HARRY HOPE
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