POSTE : Charge de Projet Marketing H/F DESCRIPTION : Sous la supervision du Responsable, vous jouerez un rôle clé dans un environnement de croissance rapide. Vous serez en charge des missions suivantes : - Élaborer les budgets et former les équipes opérationnelles adaptées aux besoins des projets en France et à l'international. - Superviser le bon déroulement des projets depuis la phase de pré-étude jusqu'à l'industrialisation, en garantissant le respect des normes ISO 9001. - Identifier et anticiper les risques potentiels afin de les atténuer efficacement. - Piloter, coordonner et animer les projets en collaborant avec les différents départements de l'entreprise (Marketing, R&D, Industrialisation, Achats). - Motiver les équipes concernées pour assurer leur implication. - Fournir un accompagnement technique et un soutien à la prise de décision aux équipes (développeurs, concepteurs). - Assister les équipes Marketing et commerciales dans leurs relations avec les clients. - Rédiger et mettre à jour les documents de suivi de projet. - Veiller au respect des engagements liés aux projets. - Assurer une communication régulière sur l'avancement des projets et signaler les écarts éventuels. - Contribuer au support technique post-vente. - Favoriser l'approche agile dans la gestion des projets. salaire + avantages PROFIL : Nous souhaitons intégrer une personne : - Capable de saisir les enjeux et les objectifs des projets, - Pragmatique, réactive, dynamique, polyvalente et autonome, - Force de proposition, avec une capacité à arbitrer et à prendre des décisions, - Dotée d'un excellent sens du travail en équipe, d'une forte aisance relationnelle et de compétences en communication, - Motivée à s'engager dans une structure à taille humaine en plein développement, offrant de réelles perspectives d'évolution, - Ayant un bon niveau d'anglais, permettant des échanges fluides à l'oral comme à l'écrit. Pour ce poste nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'une formation supérieure technique de niveau Bac +5 (Ingénieur), disposant d'une solide base technique et d'au moins une première expérience professionnelle. Poste à pourvoir dès que possible, en CDI. Salaire à définir en fonction de votre expérience. Interessé par ce poste ? Postulez !