Grafton recherche pour le compte de son client : Comptable Général H/F Notre client est un groupe international du secteur industriel (environnement structuré, process internationaux). Poste basé à Vélizy au sein d'une équipe finance à taille humaine, avec de nombreuses interactions en Europe et à l'international. Le poste Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoignez une équipe comptable et intervenez sur un périmètre multi-entités. Le poste est orienté comptabilité générale / clôtures, avec un rôle de contrôle des activités transactionnelles délocalisées. L'entreprise recherche un profil confirmé, avec un fort potentiel d'évolution (plan de montée en compétences et responsabilités). Vos missions * Réaliser les clôtures mensuelles et les réconciliations (comptabilité générale) * Comptabiliser et contrôler les écritures manuelles, analyser et justifier les comptes * Contrôler les écritures issues d'interfaces, corriger les anomalies * Suivre les intercompany et participer à la résolution des écarts * Assurer le suivi des immobilisations (en-cours, mises en service, amortissements) * TVA : réaliser le cadrage et la revue (déclaration réalisée par une équipe dédiée) * Contribuer aux travaux de comptes annuels / liasse fiscale en fournissant les éléments nécessaires (préparés par le management) * Participer au contrôle du cycle achats (demandes d'achat/commandes) via un outil groupe * Banque : saisie, rapprochements, suivi des flux et participation aux prévisions de trésorerie Votre profil * Formation comptable (Bac+2/3) + expérience significative en comptabilité générale * Solide maîtrise des clôtures, réconciliations, justification de comptes * Bon niveau d'Anglais (écrit et oral) : échanges réguliers avec des interlocuteurs internationaux * Très bon niveau Excel * Expérience ERP appréciée (la connaissance de QAD est un plus) Qualités attendues : rigueur, autonomie, curiosité, capacité d'apprentissage, aisance relationnelle (travail en transverse), envie d'évoluer. Conditions * CDI - poste basé à Vélizy (78) * Statut non-cadre (avantages proches cadre selon organisation interne) * Rémunération : 45 à 50 K€ brut/an (max) sur 12 mois + intéressement/participation * 35h + RTT * Télétravail : 1 jour/semaine + 20 jours/an de télétravail occasionnel * Horaires très flexibles (organisation orientée résultats) #LI-BM1