POSTE : Développeur Web Spécialisé en Accessibilité Numérique H/F DESCRIPTION : Votre futur job : Dans le cadre de votre poste d'expert accessibilité, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes : 1) Accompagnement des clients : * Analyser les besoins ; * S'assurer que les projets répondent aux standards et réglementation en vigueur ; * Sensibiliser les clients et les équipes aux défis rencontrés par les utilisateurs en situation de handicap ; * Elaborer une feuille de route avec les équipes projets afin de garantir un haut niveau d'accessibilité. 2) Audit d'accessibilité : * Réaliser des audits d'accessibilité ; * Accompagner les clients dans leurs misses en accessibilité. 3) Développement front-end : * Concevoir et participer aux développements des interfaces utilisateurs conformément aux normes d'accessibilité numérique ; * Réaliser les tests d'accessibilité. Ticket restaurant, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise PROFIL : Les compétences minimales attendues pour le poste : Nous cherchons un profil possédant entre 5 à 10 années d'expérience et ayant une ou plusieurs expériences réussies de développeur front-end ou expert en accessibilité au sein d'ESN ou de DSI. Nous cherchons un profil ayant de fortes compétences en HTML, CSS et JavaScript ainsi que des normes d'accessibilité en vigueur (WCAG et RGAA) afin d'accompagner nos clients dans leurs futurs projets. Rémunération et avantages : * Salaire fixe : de 45 à 50KEUR ; * Ticket restaurant d'une valeur de 10EUR par jour travaillé ; * 9.43 RTT en 2024 ; * Télétravail : 2 jours par semaine. Processus de recrutement : Je me présente, Coline, Responsable Recrutement, je vous contacterai très rapidement suite à votre candidature (soit à cette annonce, soit par email : @.**). 1) Premier échange téléphonique ensemble pour vous présenter plus en détail la Fabrique Digitale et notre siège nantais ; 2) Rencontre au sein de notre siège avec moi-même ; 3) Rencontre avec Olivier, expert en accessibilité ; 3) Rencontre avec Franck, Directeur de la Fabrique ; 4) Votre recrutement :-)