Description du poste : Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers du BTP et de la Construction, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nous recrutons pour notre client, conçoit, fabrique et installe des INFRASTRUCTURES MÉTALLIQUES complexes (convoyeurs, silos, plateformes) pour des clients majeurs de l'énergie (ENGIE, DALKIA, IDEX) et de l'industrie. Participez à des PROJETS D'ENVERGURE (3 À 20 MEUR) et contribuez activement à la TRANSITION ÉNERGÉTIQUE via la valorisation des déchets. NOUS RECHERCHE UN CHEF DE CHANTIER ITINÉRANT H/F pour le montage et le suivi d'installations de convoyage et de stockage sur les sites des clients. Sous la responsabilité d'un Conducteur de Travaux, vos missions seront les suivantes :***PRÉPARER LES CHANTIERS en lien avec l'atelier, le bureau d'étude et les responsables. * SUPERVISER LE MONTAGE et l'assemblage des équipements (infrastructures métalliques). * ORGANISER LES OPÉRATIONS DE LEVAGE et définir les besoins en outillage et équipements. * Assurer la SUPERVISION DES SOUS-TRAITANTS ET DES MANUTENTIONS. * GARANTIR L'APPLICATION STRICTE DES RÈGLES DE SÉCURITÉ (travail en hauteur possible jusqu'à 40m). * Assister aux réunions de chantier et de sécurité, et rédiger les rapports précis hebdomadaires. * Gérer la levée des réserves et réalis Description du profil : Description du profil recherché : Pour réussir dans cette mission stratégique, nous recherchons le profil suivant :***Issu d'une formation technique en MÉCANIQUE, ÉLECTROTECHNIQUE OU MAINTENANCE INDUSTRIELLE (BAC PRO MINIMUM). * Vous êtes à l'aise avec la LECTURE DE PLANS, les notions de SÉCURITÉ et la CONDUITE DE TRAVAUX. * 5 ANS D'EXPÉRIENCE SUR UN POSTE SIMILAIRE EST SOUHAITÉE, mais les PROFILS TRÈS MOTIVÉS ET PRÊTS À L'ITINÉRANCE SONT ACCEPTÉS SANS EXPÉRIENCE PRÉALABLE. * Vous êtes PROACTIF, FORCE DE PROPOSITION et possédez un EXCELLENT RELATIONNEL. * Le Permis B est évidemment indispensable. Informations Contractuelles :***TYPE DE CONTRAT : CDI, Temps plein. * RÉMUNÉRATION : DE 33 000 EUR À 45 000 EUR BRUTS ANNUELS (selon profil et expérience). * AVANTAGES : Indemnités de déplacement, primes annuelles sur objectifs, véhicule, PC et téléphone de fonction. N'hésitez plus et postulez pour rejoindre un acteur clé de la transition énergétique !