Descriptif du poste: 111 CONSEILS recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable respecté pour son professionnalisme et son engagement exceptionnel envers ses clients. Basé à Toulouse (31), ce cabinet se distingue par sa solide réputation et sa clientèle variée, attestant de son dévouement constant à l'excellence.   Ce cabinet recherche un Responsable de Bureau H/F pour superviser l'équipe comptable et apporter un soutien stratégique aux deux experts-comptables. Vous serez le bras droit des experts-comptables, jouant un rôle crucial dans le fonctionnement et le développement du cabinet en assurant la gestion globale et stratégique des missions comptables. Vos responsabilités : * Supervision d'équipe : Encadrer et développer une équipe de collaborateurs comptables, en veillant à la qualité des prestations fournies. * Gestion opérationnelle : Assurer le bon fonctionnement du bureau, la satisfaction des clients et le respect des objectifs fixés. * Soutien stratégique : Collaborer étroitement avec les deux experts-comptables pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies de croissance et de développement pour le cabinet. * Gestion des dossiers complexes : Participer activement à la gestion des dossiers clients complexes, en garantissant le respect des délais et des normes de qualité. * Développement commercial : Contribuer à l'extension du portefeuille client et au développement des services proposés par le cabinet. * Conseil et accompagnement : Fournir des conseils de haut niveau aux clients sur des questions comptables, fiscales et financières. Conditions de travail : * Contrat : CDI avec une rémunération compétitive, adaptée à votre expérience et à vos compétences. * Environnement : Travail stimulant au sein d'une équipe professionnelle et dynamique. * Développement professionnel : Opportunités de formation continue et de progression de carrière. Ce cabinet offre une opportunité unique à un professionnel expérimenté de rejoindre une équipe ambitieuse et de contribuer activement à son développement et à sa croissance. Profil recherché: * Formation : Diplôme supérieur en comptabilité (DCG, DSCG, DEC ou équivalent). * Expérience : Expérience significative en cabinet comptable, notamment dans un poste de direction ou de responsabilité de portefeuille. * Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques comptables et fiscaux, ainsi que des logiciels spécifiques au domaine de l'expertise comptable. * Qualités personnelles : Esprit d'initiative, autonomie et capacité à prendre des décisions dans un environnement en constante évolution.