POSTE : Responsable Maintenance CVC Multi-Sites - Bordeaux H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Responsable de Site pour rejoindre un acteur industriel de premier plan, intervenant sur des sites à environnement sensible et à forts enjeux techniques. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) qui souhaite donner du sens à son rôle, prendre de la hauteur, tout en restant ancré(e) dans l'opérationnel, au coeur des équipes et des installations. Rattaché(e) à la direction d'un centre opérationnel, vous prenez la responsabilité d'un site principal en Gironde, avec une intervention progressive sur un périmètre de plusieurs sites industriels situés sur le secteur bordelais. Vous intervenez sur un secteur industriel exigeant, structurant, où la fiabilité des installations, la sécurité et la qualité de service sont au coeur des priorités. Un poste clé, dans un environnement où l'on vous fait confiance et où vos décisions ont un impact direct. Au quotidien, vous êtes le chef d'orchestre du site : - Piloter l'exploitation CVC et multitechnique, avec une vision globale et responsable - Manager, fédérer et faire grandir les équipes, dans un esprit de performance et de cohésion - Garantir la sécurité des personnes et des installations, ainsi que la satisfaction du client - Porter le pilotage contractuel : respect des engagements, suivi financier, dialogue et négociation - Suivre les budgets, analyser les résultats et contribuer activement au développement de la marge - Identifier des opportunités d'amélioration et développer des prestations complémentaires - Valider les plans de conduite et de maintenance en lien avec le centre de pilotage - Être un interlocuteur de confiance, aussi bien en interne qu'auprès des partenaires externes Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +5 en thermique, énergie ou génie climatique, avec au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire en exploitation CVC ou en environnement industriel. Vous aimez les contrats techniques, comprenez les enjeux des contrats CVC, et vous vous sentez à l'aise dans des environnements exigeants, réglementés et sensibles. Au-delà des compétences, c'est votre posture, votre sens des responsabilités et votre envie de construire dans la durée qui feront la différence. Des perspectives d'évolution sont clairement identifiées pour les profils qui sauront s'inscrire dans le projet. - Rémunération : entre 55 K€ et 65 K€ brut annuel - Variable - Véhicule de fonction - 13 jours de RTT - Tickets restaurant - Participation / intéressement Si vous vous reconnaissez dans ce poste et souhaitez vous engager dans une fonction à responsabilités, porteuse de sens et de perspectives, nous vous invitons à soumettre votre candidature. Chaque dossier sera étudié avec attention. Entre 60K€ et 70K€ PROFIL :